研究所岗位职责

一、研究所所长的岗位职责

所长负责所内的全面工作（包括研究计划的制定，研究课题的开发与组织，所内研究人员和工作人员的管理，以及组织所内工作人员的政治业务学习和培训等）。

二、副所长的岗位职责

副所长的岗位职责是协助所长做好所内的各项工作，当所长出差在外时，代理所长工作。

三、研究所秘书的岗位职责

研究所秘书在所长、副所长的领导下具体负责本室工作的业务领导和人员管理，负责所内非研究工作的管理，包括考勤、记事、财务、接待、文件收发、印信管理、办公室与资料室管理工作等。同时，还要带头完成研究任务。

四、研究人员岗位职责

专职研究人员在研究所所长的领导下，从事各个相关领域的科学研究工作。

具体工作任务与岗位职责包括：

①接受并承担所长布置的有关学院改革和发展的研究课题；

②申请承担国家、省、市或学院的教育科研和社会科研项目；

③承担所长交办的其他工作；

④要认真学习党的教育方针、政策、钻研教育科学，不断提高研究成果的水平和质量；

⑤要按所长要求或课题任务书的计划时间完成课题研究任务，及时上报研究计划、进度和阶段成果并及时结题；

⑥每年至少完成一项科研课题，两篇研究论文（或工作报告、调研报告）；研究人员的考核指标包括成果的数量和质量。以分数计算，计算方法是：一项院级课题记10分，省级课题记20分，国家级课题记50分；完成1篇论文（报告）并被采用记2分，公开发表记3分，在核心刊物上发表记8分，被《新华文摘》、《人大复印资料》收录记15分；获院级（市级）奖励加10-40分，获省级奖励加30-50分，获国家级奖励加50-100分。考核指标是：全年积30分为基本完成任务，积50分为良好，积70分为优秀。

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篇2:HSE地质工艺研究所职责

1、贯彻执行HSE相关的法律、法规和标准、规范,负责本部门和系统职责范围内HSE管理责任制的建立与考核。

2、负责天然气开发系统管理,完善采气系统工艺技术规程,组织实施采气工艺流程和新技术的引进、推广,抓好天然气开采系统的HSE管理工作。

3、新上产能按照“区块安评、环评,单井申报”的原则,认真落实安全、环保等评价要求与措施。钻井和井下作业应选用具有油田准入资质的队伍。

4、在签订钻井、作业合同时,必须包含安全、污染物防治条款及污染物的处理、处置要求和验收标准。

5、组织制定新井投产方案、气井检维修方案和防井喷应急预案,对钻井、作业过程实施安全环保监控,确保HSE技术措施符合标准和规范的要求。

6、抓好作业现场管理,负责组织钻井泥浆池、作业废液的治理。钻井、作业完成后,组织有关部门进行井场环保交接,并会同安全环保部门做好向地方政府提出竣工验收的申报工作。

7、负责组织采气系统安全检查,落实事故隐患整改措施和计划并组织实施。

8、及时向上级领导进行安全环保工作履职汇报并提出建议。

9、严格遵守集团公司《安全生产禁令》,认真履行《中石化员工守则》。

篇3:公司研究所职责格式

公司研究所职责范本

直接上级:技术开发部;

部门性质:负责公司产品开发研究、新工艺、新技术的引进试行工作;

管理权限:受技术开发部委托,行使对公司产品的研究、开发、新工艺、新技术试制推广管理权限,并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;

管理职能;合理地开展产品研究、开发技术革新工作;

主要职责:1。严格服从技术开发部的统一指挥,严格执行工作指令,一切管理行为向技术开发部负责;

2.严格遵守公司的各项管理制度,认真行使给予的管理权力,杜绝一切越权事件的发生;

3.制订本科的工作计划和目标;

4.负责调查、跟踪、整理、保管国内外有关产品信息;

5.负责新产品、新材料的研究、开发;

6.负责对新产品和新材料运用,并执写可行性分析报告;

7.负责对公司环境保护研究、开发工作;

8.负责公司专利权的申请和保全事项的办理;

9.负责对国内外技术合作事项的研究和办理;

10.负责拟订公司产品技术标准或技术规程及有关管理制度;

11.负责公司产品在设计上的研究和改良工作;

12.负责对各类资料的归档保管工作;

13.负责组织编制公司有关技术方面的发展规划;

14.协助做好产品的设计;新产品、新材料试制等有关事项;

15.协助做好有关产品方面问题的事项;

16.完成公司临时交办的其他工作;

17.协助有关部门做好有关计划统计工作;

18.完成临时交办的其他工作