公司财务分析师职位说明书

公司财务分析师职位说明书

职位名称:财务分析师职位代码所属部门:财务部

职系职等职级直属上级:财务经理

薪金标准填写日期核准人

职位概要:

分析、预测公司各种财务指标,向管理层提供财务建议和决策支持。

工作内容:

%分析公司财务状况,研究行业内公司信息,对筹融资策略进行财务分析和财经政策跟踪;

%预测公司财务收益和风险,建立公司财务管理政策和制度;

%分析评估各项业务和各部门业绩,提供财务建议和决策支持;

%预测并监督公司现金流和各项资金使用情况;

%参与投资和融资项目的财务测算、成本分析、敏感性分析,配合制定投资和融资方案;

%撰写财务分析报告、投资财务调研报告、可行性研究报告;

%协调公司和部门的其他工作。

任职资格:

教育背景:

◆金融、财经类专业硕士以上学历。

培训经历:

◆受过项目管理、管理学、金融市场分析、财务分析、产品知识等方面的培训。

经验:

◆5年以上大型企业财务管理工作经验,有中级会计师以上职称。

技能技巧:

◆擅长财务分析,有丰富资本运营经验;

◆具备较强资金管理及募集理论知识与实际操作经验;

◆精通财务管理的各环节,熟悉各种组织形式下企业财务管理工作;

◆熟悉先进、规范的企业财务管理体制及相关系统;

◆熟悉企业并购、重组、财务顾问等投资银行业务;

◆熟练使用办公软件及财务软件。

态度:

◆优秀、全面的个人素质,责任心强,具有开拓精神和团队精神;

◆语言和文字表达能力、沟通交往能力、学习能力和组织理解能力强。

工作条件:

工作场所:办公室。

环境状况:舒适。

危险性:基本无危险,无职业病危险。

直接下属间接下属

晋升方向轮转岗位

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篇2:公司成本会计岗位工作说明书

公司成本会计岗位工作说明书

一、岗位标识信息

岗位名称:成本会计隶属部门:财务部

岗位编码:直接上级:财务部经理

工资等级:直接下级:无

可轮换岗位:往来核算会计、税务会计、出纳分析日期:

二、岗位工作概述

为企业的生产和经营核算并分析各项成本;对公司的现金和支票进行管理,保证公司现金的使用安全有序无差错;对国内销售业务进行相关的核算和考核。

三、工作职责与任务

(一)负责公司的成本核算

1.整理各项费用并进行归集和分配;

2.做记账凭证并登账;

3.月末对费用进行核算;

4.统计各项费用的指标考核结果并上报经理。

(二)进行公司的成本分析

1.根据成本构成和历史发生情况以及计划指标进行比较;

2.成本分析报告。

(三)负责公司的固定资产账

1.负责每月提取折旧;

2.负责固定资产报废、清理的账务登记;

3.新购入固定资产的入账;

4.年终汇总。

(四)负责总账的一部分

1.汇总总账,进行试算平?;

2.与明细账的核对。

(五)负责应付账款往来核算

1.接收原材料入库单、销售发票,核算、审核付款清单和各种应付账款,

审核各项记录;

2.审核各业务部门转交的发票及单据;

3.登账,记账。

(六)负责国内销售应收账款往来业务核算

1.核算各国内销售客户应收账款和记录,

2.凭发票登记,记账;

3.定期与销售人员核对销售明细及监督汇款。

(七)负责有关报表的报送工作

1.每十天报送给总经理银行存款余额明细;

2.月底向部门经理报送本月销售明细、应收账款明细和费用分类、罚息明

细给销售部;

3.月底报外销部外销回款统计。

(八)现金与支票管理

1.保??单据(支票、支票报销单、支票申请单、收据等)、财务专用章及现金;

2.填写现金支票、转账支票及汇款凭证;

3.办理汇款、取现和支票转账手续;

4.办理国际收支申报手续;

5.每日对库存现金进行盘点与结算;

6.开立还款收据、交款收据及客户回款收据;

7.初步审核现金报销单据的合法性和真实性,办理现金报销手续。

(九)财务档案的整理、装订

(十)完成上级委派的其他任务

四、工作绩效标准

(一)成本核算方法科学合理;

(二)成本计算准确,能如实反映生产状态,无差错;

(三)总账及固定资产账登记准确,无差错;

(四)应收及应付账款的核算清晰明确,各种单据合法有效;

(五)提供的销售考核数据准确;

(六)对销售回款的状态监督有力,无差错;

(七)向管理层提供内容翔实、数据准确的分析报告,并能从中及时发现问题;

(八)现金收支相符,差错率为零;

(九)现金与账目相符,差错率为零;

(十)保证现金报销单据合法、真实,符合公司的各项规章制度;

(十一)安全稳妥地保管现金、单据、财务专用章,不出现遗失;

(十二)认真填写有关财务单据,做到字迹工整,易于辨认;

(十三)安全稳妥地保管原始凭证并按月装订成册,保证财务档案完整,寻找方便。

五、岗位工作关系

(一)内部关系

1.所受监督:在日常工作和一些临时性的工作方面接受财务经理的监督和指示;

2.所施监督:本岗位一般不对其他岗位实施监督;

3.合作关系:在账目的核算方面,与往来核算会计、税务会计发生协作关系,在材料消耗资料的提供方面,与仓库的管理人员发生协作关系,在账目的核对方面,与销售部门的人员发生协作关系,在货款支付方面,与采购部发生协作关系,在现金报销方面,与现金???销各方发生协作关系。

(二)外部关系

在汇款、取款、支票转账及国际收支申报方面,与开户银行发生联系。

六、岗位工作权限

(一)对原始单据的真实性和规范性具有审核权。

七、岗位工作时间

在公司制度规定的正常班时间内工作,有时需要加班加点。

八、岗位工作环境

在室内工作;温度、湿度适宜;无噪音、粉尘等污染;照明条件良好,一般无相关职业病发生。

九、知识及教育水平要求

(一)掌握会计的基础知识与核算方法;

(二)了解财经知识和财会制度;

(三)熟悉税法和其他经济法规;

(四)现金支票管理制度及其他财务制度。

十、岗位技能要求

(一)熟悉企业的生产过程;

(二)熟悉企业的管理制度;

(三)较强的分析能力。

(四)熟悉支票、收据等开立方法;

(五)熟悉银行取款、付款及支票转账程序。

十一、工作经验要求

财会专业大学专科以上,3-5年相关工作经验。

十二、其他素质要求

任职者需具有强烈的责任心和认真细致的态度;无特殊性别与年龄要求。

篇3:公司财务部部门职能说明书

公司财务部部门职能说明书

部门名称:财务部

部门编号:

制定时间:

主要工作职责

一、日常财务事务

1、建立对外会计核算体系,负责企业的财务管理和经济核算,包括经营过程中的一切财务核算、会计核算。

2、如实反映公司的财务状况和经营成果。按时提供对外报表,依法计缴国家税收并向有关方面报送财务报告。

3、与工商、税务、银行、担保公司等政府机构和相关部门保持良好的关系。

4、客户的资信调查。

5、正确进行成本费用的核算,及时准确提供公司的财务信息,并进行整理、分析和报告。

6、合同保函的办理。

7、参与公司合同付款方式的审核。付款审核。

8、向合同项目负责人发出销售合同款催收书。

二、日常财务管理

1、组织、制定、完善公司的各项财务制度。

2、建立健全公司内部核算的数据管理体系,执行与控制公司预算的相关财务指标。

3、公司运营的资金分析。

4、参与企业经营决策,统一调度资金,厉行节约,合理避税,合理使用资金。

5、为公司上市拟建上市公司财务体系。

6、拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。

三、资金运作

1、对公司筹措资金提出计划、建议、并具体操作经批准的债券融资。

2、对外投资的财务分析。

四、财务知识的培训

五、监督和建议

1、监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议。

2、对公司的资金使用情况进行监督,并提出建议。

权限范围1、财务人员有权拒绝办理不符合规定的报销单据。

2、财务部有权按照财务制度审核员工借款项是否确实需要发生,并且前一笔借款是否已经核销。

3、员工借款后一个月仍没有报帐的,并且没有前提特殊说明的,财务有权按照财务制度给予一定经济处罚。

4、各项费用的领取和报销均要按公司规定格式填写计划和粘贴凭证,不符合规定的,财务人员有权拒绝支付。

工作流程1、报销流程:经办人---部门秘书---部门经理------会计审核-----财务

经理审核----财务总监批准----出纳报销

2、借款流程:同报销流程

3、票据传递流程:出纳报销(现金、银行日报表)----会计审核记帐

4、对外报表流程(所有对外报表需经他人审核):制表人----审核人

篇4:公司财务部经理岗位说明书

公司财务部经理岗位说明书

岗位名称:财务经理所属部门:财务部直接上级:主管副总经理

直接管辖范围:财务部各项事项

工作目的:参与企业经营决策,统一调度资金,厉行节约,合理分配公司收入,合理使用资金,统筹处理财务工作中出现的问题,检查监督财务纪律。

具体工作职责

1.在总经理的领导下,总管公司会计、报表、预算工作。

2.负责制定公司利润计划、资本投资计划、财务规划、销售前景预测、开支预算或成本标准。

3.建立健全公司内部核算的数据管理体系,以及核算和财务管理的规章制度。

4.组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。

5.负责完成经批准的债权性融资工作。

6.负责拟订公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,经批准后组织实施。

7.监督公司遵守国家财经法令、纪律,以及公司各项决议。

8.主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、材料供应计划。

9.组织制定完善的财会制度和相应的实施细则。

10.负责对所有下属企业的财务监督与协调,审核所有上报的财务报表,及时回答公司领导、政府部门的质询。

11.负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作。

关键决策与责任:组建公司预算体系,组织制订整个公司预算,考核每一项资金的使用情况,提供预算分析报告。监督财务收支,组建对外会计核算体系,负责企业的财务管理和经济核算

资格要求:学历要求:大学

专业知识要求:

技术资格要求:会计师职称

专业背景要求:至少三年财务管理经验

年龄/性别要求:无

个性要求:认真负责,谦虚谨慎

篇5:公司会计岗位说明书

公司会计岗位说明书

岗位名称:会计所属部门:财务部直接上级:财务部经理

直接管辖范围:编制记帐凭证,登记明细帐总帐,完成财务报表,报税事项

工作目的:核算公司的各项成本费用和收入利润,正确反映公司经营情况

具体工作职责

1.负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助财务经理做好公司的财务工作。

2.严格执行公司财务制度,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向财务经理汇报。

3.负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司领导参考。

4.根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。

5.参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。

6.在经理领导下,准确、及时做好帐务处理和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账。对各类资产的增减和经费的收支进行核算。

7.准确及时计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

8.负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。

9.负责公司税金的计算、申报和计缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检,负责与税收机关的协调。

10.负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

11.及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

12.主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。

协助经理做好部门内务工作,完成财务经理临时交办的其他任务。

关键决策与责任:及时准备报送各项财务报表和报税事项

资格要求:学历要求:大专

专业知识要求:

技术资格要求:助理会计师职称

专业背景要求:

年龄/性别要求:无

个性要求:认真负责,谦虚谨慎