猎头寻访助理岗位职责

助理猎头顾问/寻访员充分理解客户需求,完成客户岗位职责的分析;

制定完善的人才寻访方案;

寻访目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人,为候选人提供专业的职业规划帮助;

向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;

协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果;

向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;

协调客户和被录用者之间良好的关系,关注被录用者的职业发展;

深入挖掘新老客户的招聘需求,维护客户关系,进行客户拓展工作;

按照公司的要求完成各项KPI指标。充分理解客户需求,完成客户岗位职责的分析;

制定完善的人才寻访方案;

寻访目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人,为候选人提供专业的职业规划帮助;

向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;

协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果;

向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;

协调客户和被录用者之间良好的关系,关注被录用者的职业发展;

深入挖掘新老客户的招聘需求,维护客户关系,进行客户拓展工作;

按照公司的要求完成各项KPI指标。

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篇2:助理寻访员岗位职责

助理猎头顾问/寻访员充分理解客户需求,完成客户岗位职责的分析;

制定完善的人才寻访方案;

寻访目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人,为候选人提供专业的职业规划帮助;

向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;

协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果;

向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;

协调客户和被录用者之间良好的关系,关注被录用者的职业发展;

深入挖掘新老客户的招聘需求,维护客户关系,进行客户拓展工作;

按照公司的要求完成各项KPI指标。充分理解客户需求,完成客户岗位职责的分析;

制定完善的人才寻访方案;

寻访目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人,为候选人提供专业的职业规划帮助;

向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;

协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果;

向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;

协调客户和被录用者之间良好的关系,关注被录用者的职业发展;

深入挖掘新老客户的招聘需求,维护客户关系,进行客户拓展工作;

按照公司的要求完成各项KPI指标。