系统信息化岗位职责系统信息化职责任职要求

系统信息化岗位职责

工作职责:

作为公司招聘领域的IT建设产品经理,负责招聘领域相关流程、规则的持续优化以及IT产品的建设和运营,以提升公司的招聘效率和用户体验,同时防范风险。

核心工作内容包括:

1、分析招聘工作过程中遇到的挑战,采用合适的解决方案(信息化、流程改造、管理制度更新、运营活动等)进行应对;

2、对现有招聘系统进行深入研究,对关键用户进行调研,发掘用户的痛点和关键需求,设计产品逻辑并构建方案,并与人平部的 IT 建设团队合作,一起推动立项、开发、上线;

3、与业务 owner 一起推动相关 IT 产品的深度运营,包括目标用户分析、运营方案的制定实施、基于数据的运营效果监测并制定应对策略、常规日常运营等,保证IT 项目的真正落地,切实达到提升效率和体验的目的;

4、定期对招聘行业最新的业务动态、最佳实践、IT 信息化解决方案进行调研学习,保持对前沿技术进行嗅探,并分析其与招聘工作的结合点,在恰当的时机推动应用和转化;

5、组织安排的其他与流程优化、效率提升、体验优化相关的工作。

任职要求:

1、与常规负责信息化的组织不同,我们不是一个单纯追求信息化建设的组织,而是一个通过持续探索前沿业务和技术,创造出各类管理产品(信息化系统、流程、管理制度、运营方案等),整体提升招聘效率与体验的组织;

2、我们相信业务创新和技术变革能让工作变得更高效,能让人们从繁杂的事务中解放,去追求更有价值有意义的工作内容,所以你所面临的挑战不仅仅是需求调研、产品设计、项目管理等内容,还包括产品的深度运营、管理流程制度优化、甚至一些业界没有过的管理实验

3、我们希望你具备从 0 到 1 的思考能力,擅长破局;有良好的用户导向,能敏锐发掘用户的核心需求,具有良好的学习能力和项目推动力,逻辑思维清晰; 热爱互联网行业,能适应快速变化的竞争环境,有较强的抗压能力;

4、我们希望你不仅仅是作为一个 PM 来驱动产品,更是一个站在业务角度,思考如何驱动业务前进的角色

有以下几类背景的人才优先: 在互联网行业从事过产品经理岗位3年或以上,或在大型企业从事过IT规划工作3年或以上,或在第三方招聘系统、产品提供商企业从事产品设计、策划工作3年或以上。

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