IT测试经理岗位职责IT测试经理职责任职要求

IT测试经理岗位职责

ITTestManager软件测试经理(J21785)捷信消费金融有限公司捷信消费金融有限公司,捷信DutiesandResponsibilities:

1.Understandingofbusinessrequirement,processandapplicationsinusefortheconsumerfinance,closecooperationwithBusinessUsers,aswellwithbothInternalandExternalITPartners;

2.Managetheteamtofulfilltestingneeds,continuouslyimprovetheteamperformance/efficiency/professionalskills,developcompetencebothinbusiness&technicaldomain(includingbuildupautomationtest,complexprobleminvestigation/solvingskills);

3.Managethetesttaskswithinteam,communicatewithotherpartiesaboutrequirementunderstanding,deliveryandtestapproach,ensuresignoffontimewithhighquality;

4.EnsureQAprocessandkeepimprovement,tobealignedwithITBAdepartmentprocedureandITcompliancestandards/rules;

5.EnsuretheteamsupportinproductionissueswithinSLA.

Requirements:

1.BachelororequivalentdegreeinITrelated;

2.FluentEnglish(spokenandwritten);

3.BusinessProcessAwareness;

4.Goodplanning&execution&Follow-upskills,withprocessmind-set;

5.Goodcommunicationandnetworkingskills,Problem-focused&Open&Fairness;

6.Ambitionindeliverytimingandquality;

7.Abilitytoworkunderpressure,ReliabilityandFlexibility;

Atleast8years’experienceinIT,including3+yearsmanagementrole(above10teammembers)liketestcoordinator/lead/manager;

9.Experience/KnowledgeinITprocessanddeliverylifecycle,aswellinITapplications/architecture/dataflow;

10.Experience/Knowledgeintestmanagement,bothmanualandautomationtest;

11.Excellentskillsinproblemanalysisandinvestigation,trouble-shooting;

12.Experiencewithmobileapplications;

13.FamiliarwithJIRA,SOAPUIorothertestingtools;

14.Knowledgeofdevelopmenttools/languages,AgileDeliveryApproach;

15.ISTQB/ITILCertifications.

StaffWelfare:

1.Afteronboarding,providingsupplementarycommercialinsurancebesidesthestate-stipulatedinsuranceandhousingfund;

2.Fastandtransparentpromotionchannelandbroaddevelopmentopportunities;

3.5-15dayspaidannualleaveand5dayspaidsickleave.Freeannualphysicalcheck-up;

4.Attractiveemployeeactivities.

采编：www.QiquhA.com.com

篇2:测试部经理岗位工作职责

1、制订测试方案及计划,包括人员安排、测试进度、测试流程等

2、带领测试团队完成公司产品的测试工作,执行测试计划,跟踪执行进度;

3、完成组内人员招聘、培训以及及团队建设;

4、负责测试团队人员的绩效考核,培养团队成员的成长;

5、与上级及协作部门沟通测试进度及测试结果。

篇3:测试经理岗位工作职责

简介:测试经理的职责是有效的领导一个测试团队。为了更好的履行这个职责,测试经理必须理解测试的基本原则,在履行一个传统的领导角色的同时还应懂得该如何有效地实现一个测试流程。也就是说,测试经理应该管理、贯彻和维护一个有效的测试流程。这包括搭建一个能够支持良好沟通和有效成本控制的测试环境,创建一个有效的测试团队。

测试经理职位描述(模板一)

岗位职责:

1、负责公司软件产品(包括WEB和APP)的全流程测试,保证发布质量;

2、参与需求分析,撰写测试方案,安排测试计划、测试用例、执行测试,进行缺陷跟踪并给出测试分析报告;

3、配合软件开发团队,准确地定位并跟踪问题,推动问题及时合理地解决,按质按时推进软件研发工作;

4、提出对软件的进一步改进的要求并评估改进。

任职要求:

1、计算机相关专业本科及以上学历,热爱测试,良好的责任心;

2、有5年及以上测试经验,独立承担过大型项目测试负责人优先考虑;

3、精通功能测试方法和设计,掌握单元测试,接口测试的方法;

4、能够组织自动化测试优先,有测试脚本编写能力优先。

测试经理职位描述(模板二)

岗位职责:

1、深入理解业务,负责建立并完善测试体系和质量管理体系,持续提高团队的测试效率和质量;

2、参与产品需求的评审工作,并负责跨部门的工作协调;

3、根据产品和项目特点,提出合理的自动化解决方案,并负责设计和实现自动化测试等工具;

4、负责测试团队的规划、组建、人员培养和日常工作管理;

5、按照测试计划,分配测试任务,确保测试的顺利开展。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业毕业;

2、5年以上测试经验,2年以上测试团队管理经验,有web、移动、客户端等产品的测试经验;

3、精通测试方法和技术、各种测试工具,熟悉测试理论,能独立完成测试用例的设计,测试脚本和集成测试计划的编写;

4、熟悉测试理论,能独立完成测试用例的设计、测试脚本和集成测试计划的编写;

5、熟悉数据库(SqlServer或MySql)及一种开发语言等,能熟练编写测试代码或脚本;

6、善于学习和运用新知识,具有良好的分析和解决问题能力;

7、具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识。

测试经理职位描述(模板三)

岗位职责:

1、负责测试计划的制定和执行,并能预估项目的风险;

2、执行项目测试,包括:构建测试环境、集成测试、回归测试等;

3、执行软件产品的功能、性能测试和分析,预测系统性能瓶颈、风险和安全隐患;为网站容量规划提供数据和建议;

4、在项目中保持和项目经理、开发工程师、需求方、配置管理方积极有效的沟通,驱动问题解决。

5、负责开发项目的验收,制定验收策略、提供验收方法。

任职要求:

1、计算机或相关专业本科以上学历,能力优秀者可放宽条件;

2、3年及以上测试相关工作经验;

3、熟悉Linu*系统,熟悉常用命令,熟悉测试技术、测试流程和测试方法;

4、熟练掌握至少一门主流编程语言,具备扎实的研发能力,能独立完成测试系统和工作的研发工作;

5、良好的沟通协调能力,强烈的责任心,性格稳重、踏实、细心、思考问题思路清晰。

测试经理职位描述(模板四)

岗位职责:

1、与产品经理、前端工程师等紧密合作,共同交付功能完善、稳定可靠的SaaS产品;

2、负责公司SaaS平台的测试,编写测试用例;

3、负责跟踪bug的修复状态;

4、负责测试团队的管理,测试人员及测试技术培训与指导等。

任职要求:

1、本科及以上学历,计算机相关专业,4年以上工作经验,具有团队管理经验者优先;

2、熟悉软件开发的测试流程,掌握测试用例的常用设计方法;

3、能够设计和开发测试工具,掌握Web自动化测试技术者优先;

4、精通黑盒测试,具备黑盒测试的实战经验;

5、了解白盒测试的基础知识,有白盒测试经验者优先;

6、学习能力及分析能力良好,有激情,善于工作沟通。

测试经理职位描述(模板五)

岗位职责:

1、针对项目搭建相应的性能和自动化测试体系(含客户端/服务器端),包括日常的持续集成;

2、编写测试用例,设计并执行测试用例(包括:构建测试环境、集成测试、回归测试等),提交bug报告;

3、理解项目需求,参与项目需求讨论,参与项目开发过程,并识别开发过程的风险和问题,主动推进风险和问题的解决;

4、跟踪质量保障领域的新技术新方法,制定、推动和实施自动化测试方式方法,提高测试效率和准确度。

任职要求:

1、全日制专科以上学历,计算机软件、网络类相关专业;

1、3年以上从业经验,包括3年以上自动化测试经验,有团队管理经验者优先;

2、有扎实软件测试的基础理论、常用测试方法;熟悉测试流程、缺陷管理;

3、有完整的互联网和手机APP软件测试流程经历包括功能测试,集成测试,性能测试,安全测试等;

4、熟悉至少一种自动化测试框架(如fitnesse、selenium、Robotium等)及脚本测试(如:QTP、Loadrunner),并能应用于具体的项目;

5、熟练操作常用大型数据库中的一种或者以上,如MySQL的使用;

6、熟悉至少一种bug提交系统如JIAR;

7、工作态度严谨、有高度的责任心、积极主动,协调沟通能力强,具备较强的团队合作精神;

8、有金融系统从业经验者优先。突发公共卫生事件应急预案