管委会机关考勤制度

机关考勤制度

　　一、工作人员上班时间不得溜岗、窜岗、打牌、打乒乓球、玩电脑游戏，不得高声喧哗，外出须向局(室)领导请假;凡中途有溜岗者，按效能告诫制度执行。

　　二、职工请假：

　　1、职工请假半天以上一律按规定填写请假报告单(特殊情况经领导批准可事后补填报告单)，请假一天以内的由局(室)负责人批准，请假二天报委分管领导批准，三天以上报委主要领导批准。局(室)副职请假需经局(室)负责人签署意见后，报委分管领导批准;局室负责人请假需分管领导签署意见后报委主要领导批准。假期届满，应及时回单位销假，未经批准擅自离岗或超假按旷工处理。

　　2、假期：

　　(1)职工探亲假按照国家有关规定执行;

　　(2)婚假三天，晚婚假15天;

　　(3)按照福建省计划生育条例，女职工晚婚计划内生育可享受产假六个月;

　　(4)工龄假按(武人综[2014]17号)文件执行：工龄1—10年的正式员工，每年可休假6天，11年至20年可休假10天，满21年以上可休假15天。

　　3、管理办法：

　　(1)、全委工作人员休假头一年底由各局(室)提出建议方案报办公室，每年年初由党政办统一安排。工作人员请事假可以抵扣休假天数，确因工作需要，当年不能休假的，按国家规定执行。无特殊情况不得分期休假。当年有参加自考、函授等学习的工作人员，时间超过本人应休假天数的，不再享受休假。在休假期间，因委里工作需要停止休假的，可予以补休。安排休假期间内自己不休假的视同自行放弃。

　　(2)、职工在法定探亲假、婚假、产假的期间，视同在岗，享受在职人员待遇。

　　(3)、职工因事请假或上班未签到每年累计达到30天的，扣除半个月工资，累计达31—60天的，扣除一个月工资，累计达61—90天的，扣除二个月工资，超过90天的停发工资(休假时间可抵扣，工资含事业、企业人员其他补贴)。

　　三、上班签到：

　　1、全委工作人员实行上班签到制度，每天由一位委领导带班签到。

　　2、签到时间：上午 8：30—8：50 下午 2：50—3：10

　　3、签到地点：委办公大楼一楼、建发总办公室。

　　4、签到对象：委机关、建发总机关全体工作人员。

　　5、签到要求：

　　①、每天由一位值周领导带班签到;未签到人员由值周领导负责落实未签到原因;

　　②、因事不能签到人员须事先向局(室)负责人或值周领导请假。

　　③、办公室指定人员负责签到收集统计工作，每周通报一次。

　　④、纪委负责督查，不定期对在岗情况进行抽查。

　　⑤、建发总工作人员由建发总统一安排，签到情况由值周领导负责收集、统计并负责落实在岗情况。

　　⑥、水公司签到参照委机关制度执行。

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篇2:矿灯的领用发放考勤制度

一、每盏灯都要有编号、固定使用人员,凭灯牌领取。

二、临时用灯必须领临时牌,或单位借条(条上有单位领导签字)方可领取。

三、各用灯单位新增人员,需用灯要提前写出用等申请,然后发给灯。

四、发灯时必须将灯盖盖好,灯锁锁好,发出的矿灯要完整,零部件全有,10小时以上发电能量,灯线长度不得低于1m。

五、矿灯有下列情况之一者不能使用:

1.电解液漏液;

2.灯头锁灯盖锁不灵;

3.充电时间不足;

4.灯头圈松动;

5.灯线破裂接触不良。

六、收回矿灯有下列检查:

1.灯锁、灯头、灯线、玻璃部件是否损坏;

2.灯箱是否漏液、电液浓度是否合适,检查放电情况是否良好;

七、如矿灯因公损坏,要写出经过,由单位领导、安全科和调度室证实,然后再补发矿灯,对下班二小时后未交回矿灯者,灯房应追查并向调度汇报。

八、应认真做好矿灯考勤和填写各种记录。

九、灯房值班人员交接班时必须根据矿灯考勤,核实灯房内矿灯数量和发出矿灯数量,如因不负出现差错,交班者没走由交班者负责,交班者走后由接班者负责。

篇3:机电科考勤制度范本

为加强劳动纪律,提高劳动生产率,确保矿井生产正常运转,特制定此制度。一、劳动者出工进行考勤是劳动工资分配的一项依据,全科干部职工都应当自觉遵守考勤制度。二、为方便工作的安排,实行集中考勤,参加考勤的人员必须按指定的地点准时到达,他人代考无效.三、点完名来到者视为迟到,迟到十分钟以内罚款10元,超过十分钟者扣除本班。迟到安排上班不上者,视为旷班,按有关规定处理。四、上大班人员早7:30,下午2:30(夏)(1:30冬)点名,上小班人员早7:10,中班:3:10;夜班:11:10分,大班:文书考勤,小班:保管员考勤。五、因事请假,应由本人写出请假条,车间、科长签字批准,三天以上由机电矿长批准,按批准的时间休息,以便安排他人替班,事假期满按时返回,否则按旷班处理。六、任何人不准酒后上岗,一经发现,应立即停止工作,按旷班处理。七、考勤员严格考勤手续,坚持原则,禁止弄虚作假,发现后严肃处理并调离原工作岗位。八、因缺岗需加班顶岗的人员需经科和车间批准后可视为加班。但必须与考勤员联系,以便考勤。九、各车间主任必须给全科职工树立好的榜样,加强自己的责任心,带领全车间完成科和矿交给的各项任务,做好与科领导及各小班之间的协调工作。十、值班主任地面机台每班至少巡查一遍,井下机台中夜班不定期检查,并在上岗记录上填写记录,发现问题及时汇报并处理,否则因问题处理不及时造成的后果由其自行承担。每天点名原则上不准缺席,未有特殊情况,少2个点名扣一个班,值班车间主任和科值班人员必须参加班前会,安排工作措施得力。人员下井指标隐患指标夜班指标三违指标运转主任5102(地面5)1供排主任13851综管组长13821单体主任5201十一、各车间主任按指标完成任务,抓三违(按矿下发的“三违”分类明细执行)指标完不成者罚20元,超指标一个奖励20元。三违人员车间主任写清原因由科签字为准。下井及夜班指标以井口考勤为准,任何人不准弄虚作假,一经发现核实,科严肃处理。十二、各车间主任到科技术组按规定填写隐患单,科技术员按整改日期核查,,每少一个罚款10元。各项指标数量月底由文书统计兑现。十三、科、车间主任必须按安排好的值班表严格值班,接受一切监督检查。(值班日期附后)十四、大班岗位除去必须工休,保证出勤人数,科室不能空岗,值班人员值班期间不许休班,有特殊情况休班不能值班者,提前与考勤人员打招呼,并安排好值班人员,每月值班数必须保证。