研究发展管理岗位职责任职要求
研究发展管理岗位职责
00100-生物研究发展研发运营和质量管理主管上海复宏汉霖生物技术股份有限公司上海复宏汉霖生物技术股份有限公司,复宏汉霖主要职责:
1.负责一个6-8人的运营和质量管理小组;
2.负责方法SOP的撰写,复核和更新;
3.负责样品稳定性实验方案的书写和复核;
4.负责异常情况的报告,配合OOS调查;
5.负责检验仪器电子数据,原始数据的保存和归档管理。
任职条件:
1.化学、生物、制药分析等本科以上学历,从事过生物制药和有过组织管理经历。
2.有过生物制药分析、QC或QA5年以上工作经验者优先考虑。
3.熟悉GDP,GMP相关法规及其对抗体和蛋白药临床和商业化生产的重要性和必要性;
4.具有良好沟通能力和团队合作能力;
5.诚实,敬业,工作严谨,并具有良好的大局观和高度的责任心。
6.具有3条或以上如下相关工作经验:
-从事过单克隆抗体的研发,生产或质量管理;
-从事过蛋白药分析方法开发或验证,SOP的撰写,审核或更新;
-有过QC或QA经验或中国IND申报相关经验;
-抗体或蛋白药稳定性研究;
-参比品的制备或管理
-样品管理
制度大全 www.qIquha.com.com篇2:工程公司发展部研究与开发岗位职责
建筑工程公司发展部研究与开发岗位职责
岗位概述:负责公司的市场调研、开发,为公司制定发展战略提供依据。
岗位职责
1.负责市场调研、开发;
2.负责研究公司所在行业国内和国际市场的发展动态;
3.负责收集客户需求信息及竞争对手的相关信息;
4.负责制定公司战略市场;
5.维护现有客户关系,并开发潜在客户;
6.认真努力、如期完成领导交办的其他工作。
思想道德
坚持四项基本原则,拥护党的方针政策;
具有高度的责任心和事业心,实事求是;
秉公办事,忠于职守;
清正廉洁,顾全大局。
职业素质
具有较强的市场开拓能力;
熟练掌握对调研结果进行分析所需的方法及工具;
能够独立完成市场调研分析工作;
具有较强的业务规划能力,能够制定团队的业务规范、人员管理体系和实施方案;
具有独立执行业务的能力,迅速落实既定的业务体系和实施方案;
有敏锐的市场观察力,具备对商业情况的分析和评估能力;
较强的思维分析能力和团队协作精神;
善于与人沟通合作,具备良好职业习惯及职业道德。
身体素质身心健康,精力充沛,能够承受本岗位的工作压力。
篇3:研究发展部研究员岗位职责范本
1.分析所负责行业的周期属性和变化趋势、技术和产业发展态势、行业竞争格局等,撰写行业分析报告。
2.对相关企业进行分析和判断,预测企业的发展前景,撰写企业研究报告。
3.利用行业和企业分析的结论,给出相关的投资建议。
4.其他与行业和企业研究相关的工作内容。