1.严格执行国家有关土地管理法律法规和省、市、县有关规定。
2.负责全县土地的分等定级和基准地价的评估确定工作。
3.负责日常地价管理，建立土地资产台账、档案。
4.负责承办全县土地使用权的出让、转让、出租、抵押等资产评估工作。
5.负责承办全县改组、改制、合作、合资企业的土地资产评估工作。
6.负责进行地产市场的调查、预测、收集、整理，编印公布有关地产信息，提供地产咨询服务工作。
7.负责进行地产评估人员的培训工作。
8.承办局领导交办的其他业务工作。
地产评估事务所岗位职责
篇2:律师事务所律师岗位职责
1.在本所主任的领导下，履行律师职责，依照“以事实为根据，以法律为准绳”的原则，忠实于社会主义事业和人民利益，全面开展律师业务，维护当事人的合法权益，维护法律的正确实施。
2.严格遵守《律师法》等法律法规，遵守司法行政机关、行业协会制定的有关规定，遵守律师职业道德和执业纪律，遵守律师办案程序。
3.坚持收结案登记和重大疑难案件集体讨论原则，保证办案质量。
4.积极开拓律师新业务、新项目，探索提供法律服务的新途径，做好诉讼、仲裁、非诉讼代理、法律顾问、法律咨询、代书等律师业务。
5.遵守所内各项规章制度，接受本所的工作监督及行为规范检查。
6.积极参加各种政治学习和业务学习，不断提高自身的政治素质和业务素质，严格遵守《律师职业道德和执业纪律规范》,培养高尚情操，提供高素质的法律服务。
7.不得私自向当事人支取任何费用，不得非法代有关机关或人员向当事人支取费用。
8.努力完成法律援助任务。
9.协助本所主任总结律师工作经验。
10.完成本所主任交办的其他工作任务。
篇3:律师事务所秘书岗位职责
1.积极、主动地完成办公室主任及律师交办的各项事务,并及时将办理结果报告交办人。
2.认真学习业务，不断提高打字技能和口头表达能力，提高日常接待工作水平。
3.管理并使用文字处理机及其辅助设备，及时打印，认真校对,妥善保存律师交给的全部业务资料。
4.严格按照操作规程使用文字处理机、复印机、电传机、传真机和打字机等办公室设备，保持其清洁并始终处于良好的工作状态。
5.热情、主动、礼貌地接待来访客人，及时提供茶水。
6.接听电话，填写电话记录及时向有关律师报告，接、打电话时应热情、礼貌、高雅。
7.每日收、发来往函电，报纸和其他邮件，并根据规定进行登记。
8.负责办公室卫生，始终保持桌面、地面、窗台、玻璃、沙发座套和烟、茶具的整齐和清洁，定时清除垃圾。
9.办理办公室主任和律师临时交办的事宜。
篇4:律师事务所主任岗位职责、任职条件和应具备的能力
律师事务所主任含义律师事务所主任，是指律师事务所的负责人，全面负责律师事务所的内部及外部管理，保证律师事务所的持续稳定发展。
一般情况下，律师事务所主任是由出资最多的合伙人担任。
律师事务所主任的直属下级是各部门负责人，服从合伙人会议决定。
律师事务所主任岗位职责
1.组织制定律师事务所的各种规章制度，并上报合伙人会议决议;
2.组织制定事务所的各类工作规范和流程，并监督落实;
3.组织实施本所合伙律师会议的决议，管理日常事务;
4.组织和参加本所承办俺家你的讨论会，确保案件得以顺利解决;
5.做好本所主办或者协办的各类业务研讨会的组织工作;
6.协调处理律师与委托人发生的各类纠纷;
7.作为本所的代表参加司法行政管理部门和律师协会的例行会议;
8.全面负责律师事务所对外公共关系和重大事件的协调管理;
9.根据相关授权，代表本事务所对外签署合同;
10.聘任、解聘副主任、主任助理以及各部门负责人;
11.制定业务学习计划，组织本所人员进行业务学习，努力提高律师执业水平;
12.对本所员工进行业务指导、监督和考核。
律师事务所主任应具备的能力
1.熟悉和精通相关法律法规;
2.熟悉事务所的工作流程;
3.具有全面的和较强的专业能力;
4.具有良好的团队管理能力和领导能力;
5.具有突发事件处理能力，遇到与委托人的纠纷应该及时妥善处理。
律师事务所主任任职条件
1.法律相关专业本科以上学历，具有律师执业资格证;
2.8年以上法律工作经验，5年以上律师执业经验，3年以上事务所管理、审查等工作经验;
3.无行政机关或者行业协会处罚记录;
4.精通相关法律法规，熟悉事务所的工作流程;
5.具备良好的职业道德水平。
律师事务所主任下属成员
律师事务所主任下属成员有律师、主任助理、律师助理、前台、出纳、会计等。企业招聘可与猎头网合作。
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