交通系统行政执法责任制实施方案

  为认真贯彻落国家及某某、某、某地实施政执法责任制的有关指示精神,在全某地交通系统全面推行行政执法责任制实现交通行政执法行为的制度化、规范化和程序化,结合交通实际,制定本实施方案。

  一、指导思想和目标任务

  ――指导思想:以*理论和“**”重要思想为指导,坚持依法治国基本方略和依法行政方针,以交通法律法规为依据,增强执法责任,规范执法行为,严格评议考核,强化执法监督,提高执法水平,确保行政执法责任制全面实施,为实现交通现代化创造良好的法制环境。

  ――目标任务:通过在全某交通系统全面推行行政执法责任制及其评议考核制,在各交通执法单位建立行政执法首长负责制,进一步落实交通行政执法“四制”(交通行政执法责任制、公示制、督察制、错案和执法过错责任追究制),形成以目标管理为核心,以量化责任为标准,以考核奖惩为手段,以责任追究为保障的行政执法管理机制,形成以执法单位行政首长为第一责任人,执法主体合格、执法责任明确、执法事项公开、执法程序到位、执法监督落实的交通行政执法运行机制,保证交通行政执法的合法、公开、文明、高效。主要任务是:

  ――落实执法责任。交通行政执法主体和执法岗位职责明确、规范,符合交通法律、法规、规章,特别是政府“三定方案”和交通部《交通行政执法岗位规范》的规定,委托、公告手续齐全。

  ――健全执法制度。全面落实执法责任制、首长负责制等各项制度,继续推行交通行政执法“四制”,实现交通行政执法的制度化。创新交通行政执法方式,改革交通行政审批制度,增强执法的透明度,提高执法的科技含量,建立快速反应机制,更好地适应快速发展的交通发展形势。

  ――提高队伍素质。执法人员熟练掌握本岗位所需的法律知识和执法能力。落实交通部及全某某交通行政执法队伍建设“*x”规划,所有在岗的45岁以下的非大专学历的交通行政执法人员在今年必须开始大专学历教育,争取到今年底,大专以上交通行政执法人员的比例达到50%以上,到*年底,全某地所有年龄在45岁以下的交通行政执法人员必须达到大学专科以上文化程度或经培训后取得岗位适任资格。

  ――规范执法行为。执法人员持证上岗,亮证执法,着装整齐,用语文明;执法程序合法;执法文书差错率控制在2%以内,复议案件受案率达100%,诉讼案件胜诉率达80%以上。以文明执法单位创建活动为载体,“建”“查”并举,提升文明执法形象,提高服务社会水平,力争全某95%以上交通执法单位达到某某厅制定的文明执法单位标准。

  ――加强执法监督。量化评议考核标准,严格评议考核,坚持平时考核与定期考核结合,加强执法检查,客观公正地追究执法违法者的责任,保障执法责任制的落实。

  二、实施范围

  交通行政执法责任制评议考核工作在全某地交通主管部门、公路路政、道路运政、规费征稽、工程质量监督、交管站等交通管理机构实施。开展交通行政执法责任制评议考核工作是一项长期的任务,要有计划、分步骤实施。

  三、工作方法和保障措施

  (一)加强领导 夯实基础

  一是加强组织领导。把实施执法责任制作为实践“**”、推动交通发展的一件大事来抓,形成执法单位一把手负总责,分管领导侧重负责,相关部门齐抓共管的格局。

  二是确认执法主体资格。严格按照《行政处罚法》的规定清理实施行政执法的主体,对全某所有的交通行政执法单位,依据交通有关法律、法规和规章,逐一界定单一执法、授权执法、委托执法单位,并进行统一审查和确认。对委托执法行为,由交通主管部门与委托单位签定《交通行政执法委托书》,依法建立委托执法关系,明确委托依据、范围、责任和时效。按有关规定,将执法委托书向社会公布。

  三是实行执法目标管理。按照“三定方案”的规定,进一步明确执法机关的执法范围。采取目标责任状或执法责任状等形式,把执法任务进行分解和量化,确定每个执法单位、执法主管领导、分管领导、执法部门和执法岗位执法人员的执法范围、执法权限、执法标准、执法程序和执法责任。对执法目标进行严格考核,行政执法目标责任制考核分按占目标责任制总目标10%的比例确定,增强考核的可操作性。

  (二)完善制度 创新机制

  一是进一步推行交通行政执法“四制”。要以全面推行执法“四制”为载体,加大力度,突出重点,扩大推广面,不断增强推广效果。特别是在完善公式内容,创新公示方式上下功夫,在落实错案和执法过错责任追究制上下功夫,全面实现交通行政执法的“五公开”。即公开执法主体和主要职责、执法依据、执法程序、交通行政执法职业道德规范、监督岗和监督电话。

  二是继续贯彻落实交通行政执法“两个规定”。要严格执行某某厅制定的《某某某交通行政执法规定》,增强程序意识,规范执法程序,提高执法文书的准确性和规范性。

  三是加强调研,采取新机制。深入执法一线,发现新情况,研究新问题,探索新举措。积极探索交通综合执法改革,从根本上解决多重、多头执法的问题,将决策与执行相对分开,将审批等日常管理和实施行政处罚相对分开,开展交通综合执法改革试点工作。积极探索社会主义某场经济条件下的行政审批监督方式,积极推行“一条龙”、“一站式”服务等新的审批方式,提高审批效率,加强对行政审批的全方位监督,建立“谁审批、谁负责”的审批责任体系和严格规范的审批监督制约机制。

  四是发挥典型示范作用,推动方式方法创新。重视推行行政执法责任制过程中新形式、新方法、新手段的运用,发现亮点、培育典型,以点带面,促进执法责任制的深入开展。加强对执法过程的监控,使执法工作更加程序化、规范化;继续开展行风评议,促进文明执法。

  (三)建设队伍 增强素质

  一是严格执法人员资质管理。根据《某某某交通行政执法证件管理办法》,进一步明确交通行政执法人员的资格条件和执法证件的核发程序。开展执法队伍清理整顿,对不符合条件、未经培训或培训考试不合格、执法违法以及临时工、合同工和非在编的聘用人员,坚决清理出执法队伍。实施执法人员资格考试制度,定期组织交通行政执法人员进行任职资格考试,参加某地政府法制办组织的培训考试,对考试、培训不合格的,待岗学习,补考不合格的,取消执法资格。

  二是抓好执法人员学历教育。健全和落实学历教育计划,将学历教育与执法证件管理结合起来,对限期达不到学历要求的,不予核发执法证件。

  三是组织“交通行政执法技能比武”活动。要结合自身实际开展各种活动。通过活动的开展,增强学法的针对性、用法的实效性和群众的参与性,全面提高交通执法人员的综合素质。

  四是开展文明执法单位创建工作。加强对文明执法单位的考核验收工作,将创建的重点放在基层站所,认真实施交通行政执法队伍素质形象工程,深入开展文明执法单位创建活动。到*年底,力争有50%的基层执法单位达到某某厅制定的文明执法单位标准。

  (四)评议考核 狠抓落实

  一是建立交通执法评议考核制度。行政执法评议考核坚持实事求是,客观公正的原则,评议考核的内容包括以下10个方面,即:行政执法组织领导情况、行政执法队伍建设情况、贯彻行政执法责任制情况、行政执法规范化管理情况、法制宣传教育情况、文明执法创建情况、行政执法监督检查情况、行政复议应诉情况、对执法违法行为责任追究情况和社会评价情况。评议考核实行百分制,考核分平时考核和定期考核两种,平时考核占总分的30%,定期考核占总分的70%,两种考核得分绝对值之和为年度考核总得分。评议考核的方法采取“听”、“查”、“访”、“问”、“谈”五种形式。评议考核结果分为先进、合格、不合格三种,95分以上为先进,80分以上为合格,80分以下为不合格,评议考核结果为先进单位的,由评议考核单位通报表彰,并适当给予物质奖励;评议考核结果为不合格的单位,给予通报批评、责令整改,并取消当年工作责任目标管理评奖资格。

  二是严格执法督察和错案追究。重点督察执法主体是否合法、执法人员是否风纪严整文明执法、执法程序是否合法、执法文书是否规范、执法中认定的事实是否准确、执法活动的依据是否正确合法和法定职责是否履行。合理确定追错方式,对违法行为追错的方式有:(1)撤销、部分撤销、变更原执法行为;(2)责令重新作出执法行为;(3)责令停止违法行为;(4)责令履行职责;(5)责令赔偿损失,或返还财产、恢复原状;(6)责令消除影响、恢复名誉、赔礼道歉。对责任人的追错方式有:(1)责令检讨;(2)通报批评;(3)给予行政处分;(4)暂扣或吊销执法证件,或者调离执法岗位,或停止执行职务,并可由所在单位给予经济处分;(5)责令承担全部或部分赔偿费用;(6)移交司法机关追究刑事责任。各种追究方式可以单独使用,也可合并使用。

  三是强化监督检查,完善制约机制。加强指导督办,保证这项工作的顺利开展,在继续加大内部执法监督的同时,建立有机结合的外部监督体系,形成内外兼顾的立体监督网络,形成科学合理的制约机制。通过进一步加强交通行政执法监督检查工作,维护公民、法人或其他组织的合法利益。

篇2:党务工会工作目标责任制

  ~年度党务工会工作目标责任制

  ~年是改制调整年,~年是奋进发展年。公司董事会和经理班子坚持以生产经营和资本运作为重心,但时刻不忘以人为本、竞合共赢的创业理念。为了理顺各方面、各层次关系,培育和衷共济、齐贤互励的团队精神,营造生机勃发、活力永驻的人文环境,公司领导对党务、工会工作寄予厚望。根据~年度工厂方针和综合计划,拟对党务、工会及群团工作试行目标激励和责任考核。特订立目标责任制,经领导审定批准后遵照执行。

  一、指导思想

  高举*理论伟大旗帜,全面贯彻“**”重要思想,根据公司改革和发展的要求,依据新党章、工会法等政策和法规要求,通过唱响主旋律的宣传攻势和深入细致的疏导工作,把全体员工的思想和行动统一到二次创业、重铸辉煌的轨道上来。配合公司经理层和各职能部门,围绕各阶段中心工作任务,组织丰富多彩的技能充电、劳动竞赛、突击攻关、文体休闲、公益善事、人性关怀等群团活动,充分激发员工的聪明才智和创造潜能,为实现~年度经营目标提供良好的信念基础和人文保障。

  二、工作目标

  1、建立健全群团组织,形成相对完备的工作网络和组织体系。

  2、党团活动以党员示范岗、青年突击队为重点,在生产经营中发挥典型示范作用。

  3、工会活动以~导向和人文关怀为重点,力求做到悉民情、顺~、护民权、聚民心,认真发挥粘合剂、润滑油和啦啦队的作用。

  4、把握各节日的政治意义和气候特点,有计划有组织地唱好“四季歌”,丰富员工文化生活,营造健康向上的企业氛围。

  5、坚持“组织以兼职为主,活动以业余为主”的方针,明确目标激励奋进,强化责任约束懈怠,试行目标责任制管理取得初步经验。

  6、把党群及工会工作渗透到经济工作中去并较好地发挥造势壮威和保驾护航作用,受到公司领导首肯和主管部门好评。

  三、活动计划及经费预算[详见另文]

  四、任务分解、责任分配及绩效评价

  1、工会主席、党委组织委员

  a、牵头建立健全党委班子、工会和共青团组织,并分别形成相对完备的基层工作网络体系[20分];

  b、负责全年党群和工会大、中型活动的主题策划,并保证其政治方向和活动效果[20分];

  c、牵头制定党建、工会工作的各项规章制度,并认真督促执行,要求3月底取得阶段成果,全面导入正轨[20分];

  d、注重发挥各专、兼职党群工会工作人员的积极性和创造性,全面落实各项工作计划[20分];

  e、及时受理和接待群众来信来访,认真审批各项工会经费开支,灵活应对归口主管部门布置的各项党群和工会工作[20分]。

  2、工会副主席、党委宣传委员

  a、协助工会主席处理日常事务,重点抓好~宣传的稿源

  组织和文字把关工作[20分];

  b、负责组建和培训兼职通讯员队伍,督促落实宣传报道奖励办法,调动各方面写稿积极性,力争宣传厨窗每月更新一次[20分];

  c、负责领导巡视、专家考察和其它重要活动的摄影、录像及音像资料的归档工作[15分];

  d、与各大媒体保持良好关系,遵照公司领导意旨捕捉企业经营活动的闪光点,开展对外宣传,提升公司美誉度,为逐步打响博盈品牌练好唱功[15分];

  e、经常深入基层,做好调查研究,向公司领导提供有价值的信息资料和管理建议[15分];

  f、在公司领导的授意下,做好博盈文化建设的有关基础准备工作[15分]。

  3、工会财务委员、经审主任

  a、协助工会主席管好工会财务,重点负责工会经费的提娶上解、会费收缴和开支审查工作[30分];

  b、按照工会法规定,足额提取工会经费,适时适量上解县总工会[20分];

  c、根据年度工作计划,保证党务工会活动必要的经费开支[20分];

  d、负责工会经费审查委员会的日常工作,秉公理财,力求合理合法,用得其所,届时认真出具经审报告[30分]。

  4、工会生产委员

  a、协助工会主席抓好工会组织建设,重点负责会员发展、班组建设及大型活动的动员和组织工作[20分];

  b、面向基层员工,找准活动着力点,对党务工会工作的阶段重点提出明确意见[20分];

  c、认真听取基层员工呼声,顾全大局,及时疏导怨懑情绪,随时向工会或公司领导汇报民情并提出工作建议[20分];

  d、时刻不忘安全生产,把工伤事故降到最低限度,尽力维护员工身心健康[20分];

  e、动员和组织广大员工积极参加工会活动,并本着自力更生、节省经费的精神,提供必要的义务劳动支持[20分]。

  5、工会文体委员

  a、协助工会主席抓好工会文体活动,重点负责大型活动的场地设施准备、现场组织协调和安全警卫工作[25分];

  b、落实活动阵地,配齐常规设施,包括篮球尝羽毛球尝阅览室、棋牌室、健身房、乒乓球室等,要求2月底全部投入正常运作[25分];

  c、每月不少于一次大型活动,按计划~完成全年各项文体活动[25分];

  d、指导和督促兼职管理员定时开放活动场所,组织和辅导员工通过健康有益的

  文体活动陶冶情操、锻炼意志[25分]。

  6、工会劳保福利委员、女工主任

  a、协助工会主席兑现员工劳保福利,重点负责探亲假登记、生日贺礼采买、住院探望、丧事吊唁、军烈慰问、特困拜访、特检妇检、五项保险、防暑降温和防冻取暖等人文关怀事宜[40分];

  b、牵头做好辖区内计划生育、妇女儿童权益保障相关工作[30分];

  c、对党群工会工作的相关资料及时整理归档,做到分类准确、内容完整、保管良好、查阅方便[30分]。

  7、工会市场委员

  a、每季度提供市场动态信息,对员工做市场行情报告[25分];

  b、进行针对性地市场考察,向工会推荐适宜的三产项目[25分];

  c、协助工会主席做好采购员和营销员的思想政治工作[25分];

  d、参与工会重大活动策划,团结相关人员支持工会工作[25分]。

  8、工会技术委员

  a、负责协助人力资源部对员工进行技术讲座和技能培训[25分];

  b、负责组织和指导员工小改小革活动,并主持项目评审,提出奖励意见[25分];

  c、协助工会主席做好工程技术人员的思想政治工作[25分];

  d、参与工会重大活动策划,团结相关人员支持工会工作[25分]。

  9、工会青年委员

  a、牵头组建青年突击队,并经常开展项目攻关、焦点剖析、志愿行动等活动[25分];

  b、负责共青团的工作,带领青年工人为博盈事业献计献力,与上级团组织保持良好沟通[25分];

  c、协助工会主席做好青年员工的思想政治工作[25分];

  d、参与工会重大活动策划,团结相关人员支持工会工作[25分]。

  10、党委其他成员

  a、按照党委分工抓好各自党务工作[25分];

  b、注重发挥分管战线党、团员先锋模范作用,促进生产经营工作[25分];

  c、指导和支持工会工作,做到“两手抓,两手硬”,促进物质文明和精神文明建设的协调发展[25分];

  d、严以律己,廉政勤政,在本职岗位上做出较大贡献,受到大多数员工拥戴[25分]。

  11、工会经审委员、工会小组长

  a、根据工会要求按时完成相应的兼职工作[20分];

  b、做好本部门会员发展工作[20分];

  c、带领本组会员积极参加工会组织的一切活动[20分];

  d、牵头搞好班组建设,并积累相关资料,随时向工会汇报情况、推荐文稿[20分];

  e、本部门工会工作出现亮点,己总结出典型经验或有潜在推广价值[20分]。

  五、考核激励办法

  1、年底根据分配职责进行绩效考核,得分期分批80分以

  上者评为年度职工之友,颁发证书,并奖励200元。

  2、得分90分以上者,由党委和工会整理先进事迹材料,

  联合向公司领导推荐为企业管理标兵,并积极申报上级主管部门进行专项表彰。

  3、得分60分以下者,解聘相应职务。

  4、所有党务、工会专、兼职工作者目标责任考评公开,接

  受全体员工监督。

  *博盈投资公司党委

  博盈投资公司工会委员会

  ~年2月1日

篇3:质量技术监督局行政执法责任制目录

  第一部分文件选编

  1、国家质量监督检验检疫总局《行政执法监督与行政执法过错责任追究办法》。

  2、安康市质监局《关于加强行政执法管理,严格落实打假目标责任制的通知》。

  3、旬阳县质监局《关于建立打假目标责任制的实施方案》。

  第二部分执法工作制度

  1、技术监督行政案件办理程序的规定。

  2、技术监督行政案件现场处罚规定。

  3、技术监督行政案件审理工作规则。

  4、技术监督行政案件听证工作规则。

  5、质量技术监督行政复议实施办法。

  6、质量技术监督罚没物品管理和处置办法。

  7、旬阳县质监局执法目标责任制。

  8、旬阳县质监局行政执法暂行规定。

  9、旬阳县质监局行政执法过错责任追究制度。

  第三部分执法主体

  单位名称:旬阳县质量技术监督局

  执法职责和权限:

  1、贯彻执行国家、省质量技术监督方面的方针、政策,负责《中华人民共和国计量法》、《中华人民共和国标准化法》、《中华人民共和国产品质量法》等质量技术监督法律法规在全县的组织实施和行政执法工作;

  2、负责全县产品质量管理工作,组织制定全县质量规划和措施,对重大质量事故组织调查、分析;

  3、负责全县质量监督工作,对产品质量、实施生产许可证产品、强制认证产品、食品质量安全市场准入产品等实施监督管理,组织和推进名牌战略工作,指导产品质量、工程质量、服务质量管理工作,执行省市局下达的统检、定检计划和县政府下达的定检计划,依法管理质量检验机构;

  4、负责全县标准化工作,组织制定有关地方标准,指导工业标准化、农业标准化和服务标准化工作,组织和监督标准的贯彻实施,推行国际标准和国外先进标准,统一管理全县单位代码和产品条码;

  5、综合管理全县的计量工作,推行法定计量单位,建立社会公用计量标准,组织量值传递,规范和监督商品量的计量行为,依法组织计量认证,依法对质量检验、计量检测机构授权认可和监督管理;

  6、综合管理锅炉、压力容器、压力管道、电梯、索道、游乐设施、厂内机动车辆等特种设备的安全监察;

  7、依法查处生产销售假冒伪劣产品,从源头抓好假冒伪劣产品的治理工作。

  办公地址:旬阳县政府大院西一楼

  咨询电话:0915-7221095

  投诉电话:0915-7202668

  第四部分旬阳县质监局执法责任分解

  (一)、领导执法责任分解

  1、局长行政执法岗位责任

  (1)、宣传贯彻执行质量技术监督工作方针、政策、法律法规;

  (2)、负责质量技术监督的宣传、教育、培训、信息、科技工作;

  (3)、全面负责质量、计量、标准化和锅、容、管特安全监察等工作;

  (4)、负责行政案件的审理工作;

  (5)、负责机关行政综合管理工作。

  2、副局长行政执法岗位责任

  (1)、分管质量、计量、标准化和锅、容、管特安全监察等工作;

  (2)、组织、监督、协调行政执法工作;

  (3)、分管机关精神文明建设和党风廉政工作;

  (4)、分管机关行政事务工作。

  3、办公室主任行政执法岗位责任

  (1)、负责机关政务、事务管理工作;

  (2)、负责文件材料的起草及会议组织和有关事项的督办;

  (3)、负责目标责任制的考核奖惩工作;

  (4)、负责精神文明建设和宣传教育工作、机关党的工作;

  (5)、负责举报、投诉的受理工作。

  4、法制股股长行政执法岗位责任

  (1)、负责法律法规的普法宣传工作;

  (2)、负责行政案件的行政应诉工作、监督行政执法工作;

  (3)、负责行政案件审理及移送的具体工作;

  (4)、负责“打假办”的日常工作。

  5、安监股股长行政执法岗位责任

  (1)、负责锅炉压力容器特种设备的综合管理工作;

  (2)、负责锅炉压力容器、特种设备违法案件的查处工作。

  6、质量计量标准股股长行政执法岗位责任

  (1)、负责质量、计量、标准化综合管理工作;

  (2)、负责产品质量监督抽查、统检、定检和专项检查工作;

  (3)、负责生产许可证的日常监督工作,依法查处无证产品;

  (4)、负责案件的举报、投诉、申诉处理工作。

  7、稽查队队长行政执法岗位责任

  (1)、负责质量、计量、标准化违法行为的综合执法工作。实施现场检查和执行行政处罚;

  (2)、受理用户、消费者对标准化、计量、产(商)品质量方面的投诉、举报,对构成违法行为的,依法查处;

  (3)、

  承办上级部门、本部门或有关部门交办或移交的行政违法案件。

  (二)、执法机构执法责任分解

  1、行政股行政执法岗位责任

  (1)、负责组织协调全局业务工作和机关日常工作;

  (2)、负责局机关的文秘、机要、保密、档案、信息、年鉴工作;

  (3)、负责组织安排全局性会议;

  (4)、负责综合性文稿和以局名义发文文稿的审核工作;

  (5)、负责制定机关工作制度并组织实施;

  (6)、负责机关安全、保卫、卫生、车辆管理、公务接待、办公用品、资产管理等行政管理及后勤保障工作;

  (7)、负责全系统信息化建设工作;

  (8)、开展综合性调研工作;

  (9)、承办领导交办的其他工作。

  2、法制股行政执法岗位责任

  (1)、负责宣传贯彻质量技术监督的法律、法规;

  (2)、负责全局行政执法工作的管理与考核;

  (3)、负责全局执法证件、执法文书等执法装备的管理工作和执法人员、办案质量的督查工作。

  (4)、负责局案审办公室的日常工作,指导本局的行政应诉工作;

  (5)、开展政策法规调研工作;

  (7)、承办领导交办的其他工作。

  3、质量标准计量股行政执法岗位责任

  (1)、组织对全县生产企业的产品质量实施监督检查,负责对产品质量不合格企业的整改;组织实施全县名牌战略工作,受理中国名牌产品、国家免检产品的申请;负责全县工业产品生产许可证的监督管理;组织实施全县食品质量安全市场准入工作;对全县质量管理工作进行宏观指导,制订全县质量发展规划,开展质量培训和质量管理活动,对质量认证活动进行监督。

  (2)、组织、监督标准实施工作;组织制订地方标准;推行采用国际标准和国外先进标准;协调指导企业产品标准的制订并管理其备案;组织重要标准的宣传贯彻、检查重要标准的实施情况;指导企业标准化、农业标准化以及新产品、引进技术和设备的标准化审查工作。

  (3)、组织实施计量法律、法规;推行国家法定计量单位;管理和监督计量标准,组织制订地方检定规程和计量技术规范;组织全县量值传递,实施强制计量检定;规范市场计量规则,组织计量仲裁检定;规范社会公正计量服务机构;对企业计量检测保证能力进行考核;负责计量检定员的考核发证、计量器具制造、维修许可证管理和进口计量器具的进口审核。

  4、特种设备安全监察股行政执法岗位责任

  管理锅炉、压力容器、压力管道的安全监察监督工作;组织实施有关的法律、法规并监督检查;负责锅炉、压力容器制造、安装、检测、维修(改造)等机构的资格审查和产品质量保证体系日常监督管理;对锅炉、压力容器、压力管道的设计、制造、安装、使用、检验、修理、改造等环节实施安全监察,并对有关部门实施资格审查和证照管理;对有关事故进行统计分析和调查处理。

  5、稽查队行政执法岗位责任

  负责质量技术监督行政执法工作:全面履行《产品质量法》、《标准化法》、《计量法》赋予的行政执法职能,对生产、流通领域,尤其是市场标准化、计量、产品质量违法行为进行综合执法,实施现场检查和执行行政处罚;受理用户、消费者对标准化、计量、产(商)品质量方面的投诉,依据有关规定进行调解处理,受理违反标准化、计量、产品质量法律法规的举报,对构成违法行为的,依法查处;承办上级部门、本部门或有关部门交办或移交的行政违法案件。

  第五部分执行的法律、法规、规章

  第一章单独执行的法律、法规、规章

  第一节单独执行的法律

  1、中华人民共和国计量法(1985年9月6日第六届全国人民代表大会常务委员会第十二次会议通过,自1986年7月1日起施行)

  2、中华人民共和国标准化法(1988年12月29日第七届全国人民代表大会常务委员会第五次会议通过)

  3、中华人民共和国产品质量法(1993年2月22日第七届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议通过,自1993年9月1日起施行。根据*年7月8日第九届全国人民代表大会常务委员会第十六次会议《关于修改<中华人民共和国产品质量法>的决定》修正)

  第二节单独执行的行政法规

  1、特种设备安全监察条例(~年2月19日*第373号令发布,~年6月1日起施行)

  2、工业产品生产许可证管理条例(~年6月29日*第97次常务会议通过,自~年9月1日起施行)

  3、工业产品质量责任条例(1986年4月5日*发布)

  4、中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法(1987年4月15日*发布)

  5、中华人民共和国进口计量器具监督管理办法(19*10月11日*批准1980年11月4日国家技术监督局令第3号发布)

  6、中华人民共和国标准化法实施条例(1990年4月6日*令第53号发布)

  7、中华人民共和国计量法实施细则(1987年1月19日*批准,1987年2月1日国家计量局发布)

  8、中华人民共和国产品质量认证管理条例(1991年5月7日*令第83号发布自发布之日起施行)

  9、中华人民共和国认证认可条例(~年9月3日*第390号令发布,~年11月1日起施行)10、棉花质量监督管理条例(*年7月26日*第43次常务会议通过,*第314号令公布施行)

  第三节单独执行的地方性法规

  1、陕西省产品质量监督管理条例(1994年9月5日陕西省第八届人民代表大会常务委员会第八次会议通过并施行,根据1998年8月22日陕西省第九届人民代表大会常务委员会第四次会议《关于修改〈陕西省产品质量监督管理条例〉的决定》修正)

  2、陕西省计量监督管理条例(*年7月27日经陕西省第九届人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过,自*年10月1日起施行)

  3、陕西省新产品投产技术鉴定管理暂行办法(1981年10月23日陕西省人民政府发布施行)

  4、陕西省企业产品执行标准登记备案管理办法(1996年5月28日陕西省人民政府令34号发布施行)

  5、陕西省组织机构代码管理办法(1996年10月24日陕西省人民政府令39号发布施行)

  6、陕西省名优产品认定办法(~年2月14日陕西省人民政府令93号发布,自~年4月1日起施行)

  第四节单独执行的部委规章

  1、计量授权管理办法(1998年11月6日国家技术监督局令第4号发布)

  2、计量违法行为处罚细则(1990年8月25日国家技术监督局令第14号发布)

  3、专业计量站管理办法(1991年9月15日国家技术监督局令第24号发布)

  4、社会公正计量行(站)监督管理办法(1995年7月5日国家技术监督局令第41号发布)

  5、中华人民共和国进口计量器具监督管理办法实施细则(1996年6月24日国家质量技术监督局令第44号发布)

  6、法定计量检定机构监督管理办法(*年1月21日国家质量技术监督局令第3号发布)

  7、商品计量违法行为处罚规定(1999年3月12日国家质量技术监督局令第3号发布)

  8、气瓶安全监察规定(~年4月24日国家质量监督检验检疫总局第46号令发布,自~年6月1日起施行)

  9、技术监督行政案件现场处罚规定(1995年12月8日国家技术监督局令第42号发布;1996年9月18日根据国家技术监督局令第47号修正发布)

  10、查处食品标签违法行为规定(1995年6月20日国家技术监督局令第40号发布,1995年10月1日起施行;1995年8月25日国经贸[1995]458号印发,1996年3月17日中华人民共和国主席令第63号公布,1996年10月1日起施行)

  11、商品条码管理办法(1998年7月29日国家质量技术监督局第一号局长令发布)

  12、定量包装商品计量监督管理办法(~年5月30日国家质量监督检验检疫总局第75号令发布,自~年1月1日起施行)

  13、技术监督行政案件审理工作规则(1996年9月18日国家技术监督局第48号令发布)

  14、技术监督行政案件听证工作规则(1996年9月18日国家技术监督局第49号令发布)

  15、技术监督行政处罚委托实施办法(1996年9月18日国家技术监督局令第45号发布)

  16、技术监督行政案件办理程序的规定(1990年7月16日国家技术监督局令第6号发布;1996年9月18日根据国家技术监督局令第46号修正发布)

  17、技术监督行政执法人员管理办法(1992年1月24日国家技术监督局令第27号发布)

  18、纤维质量行政执法管理办法(1992年6月18日国家技术监督局令第33号发布)

  19、质量技术监督行政复议实施办法(*年4月24日国家质量技术监督局令第14号发布)

  20、质量技术监督行政执法过错责任追究规定(*年6月10日国家质量技术监督局令第14号发布)

  21、中华人民共和国标准化法条文解释(1990年7月23日国家技术监督局令第12号发布)

  22、全国专业标准化技术委员会章程(1990年8月24日国家技术监督局令第7号发布)

  23、国家标准管理办法(1990年8月24日国家技术监督局令第10号发布)

  24、行业标准管理办法(1990年8月24日国家技术监督局令第11号发布)

  25、企业标准化管理办法(1990年8月24日国家技术监督局令第13号发布)

  26、地方标准管理办法(1990年9月6日国家技术监督局令第15号发布)

  27、标准出版社发行管理办法(1991年11月7日国家技术监督局令第26号发布)

  28、采用国际标准和国外先进标准管理办法(1993年12月13日国家技术监督局令第35号发布)

  29、查处食品标签违法行为规定(1995年6月20日国家技术监督局令第40号发布)

  30、产品质量国家监督抽查补充规定(1991年9月13日国家技术监督局令第23号发布)

  31、产品质量认证委员会管理办法(1992年1月30日国家技术监督局令第29号发布)

  32、产品质量认证证书和认证标志管理办法(1992年2月10日国家技术监督局令第32号发布0

  33、质量体系审核员和认证实验室评审员国家注册管理办法(1995年3月18日国家技术监督局令第38号发布)

  34、产品质量认证机构认可管理办法(1995年4月13日国家技术监督局令第39号发布)

  35、原产地域产品保护规定(1999年8月17日国家质量技术监督局令第6号发布)

  36、产品免于质量监督检查管理办法(*年3月14日国家质量技术监督局令第7号发布)

  &

  nbsp;37、强制性产品认证管理规定(*年11月21日国家质量监督检验检疫总局第5号令发布,自*年5月1日起施行)

  38、技术监督行政执法监督实施办法(1997年9月3日国家技术监督局令第50号发布)

  39、产品质量申诉处理办法(1998年3月12日国家技术监督局令第51号发布)

  40、产品质量国家监督抽查管理办法(*年12月29日国家质量监督检验检疫总局第13号令发布施行)

  41、制造、修理计量器具许可证监督管理办法(1999年2月3日国家质量技术监督局局务会议通过,1999年2月14日国家质量技术监督局第2号令发布)

  42、产品质量仲裁检验及产品质量鉴定管理办法(1999年4月1日国家质量技术监督局令第4号发布)

  43、商品量计量违法行为处罚规定(1999年3月10日经国家质量技术监督局局务会议通过,并发布施行)

  44、小型和常压热水锅炉安全监察规定(*年6月15日国家质量技术监督局令第11号发布)

  45、特种设备质量监督与安全监察规定(*年6月29日国家质量技术监督局令第13号发布)

  46、游乐园管理规定(*年2月23日建设部、国家质量技术监督局令第85号发布)

  47、商品房销售面积计量监督管理办法(1996年6月22日国家质量技术监督局令第五号发布)

  48、中国名牌产品管理办法(*年12月29日国家质量监督检验检疫总局第12号令发布施行)

  49、食品生产加工企业质量安全监督管理实施细则(试行)(~年9月1日国家质量监督检验检疫总局第79号令发布,自~年9月1日起施行)

  50、中华人民共和国工业产品生产许可证管理条例实施办法(~年9月15日国家质量监督检验检疫总局第80号令发布,自~年11月1日起施行)

  51、集贸市场计量监督管理办法(*年3月27日国家质量监督检验检疫总局第17号令公布,自*年5月25日起施行)

  52、眼镜制配计量监督管理办法(~年9月28日国家质量监督检验检疫总局第54号令公布,自~年12月1日起施行)

  53、加油站计量监督管理办法(*年12月31日国家质量监督检验检疫总局第35号令公布,自~年2月1日起施行)

  第五节单独执行的规范性文件

  1、国家质量技术监督局关于实施《中华人民共和国产品质量法》若干问题的意见(*年3月15日国家质量技术监督局质技监局政发[*]43号发布)

  2、定量包装商品计量保证能力合格标志图形使用规定(*年4月6日国家质量技术监督局发布)

  3、关于强制性标准实行条文强制的若干规定(质技监局标发[*]36号)

  4、国家监督抽查产品质量的若干规定(1986年10月28日国家经济委员会经质[1986]664号发布)

  5、国家物价局、财政部关于发布《产品质量监督检验收费管理试行办法》的通知

  6、质量振兴纲要(*1996年12月24日发布)

  7、金银饰品标识管理规定(1999年3月29日质技监局监发[1999]89号发布)

  第二章共同执行的法律、法规、规章

  第一节共同执行的法律

  1、中华人民共和国行政诉讼法(19*4月4日第七届全国人民代表大会第二次会议通过)

  2、中华人民共和国消费者权益保~(1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过,1993年10月31日中华人民共和国主席令第11号公布)

  3、中华人民共和国反不正当竞争法(1993年9月2日第八届全国人民代表大会常务委员会第三次会议通过)

  4、中华人民共和国行政处罚法(1996年3月17日第八届全国人民代表大会第四次会议通过1996年3月17日中华人民共和国主席令第63号公布自1996年10月1日起施行)

  5、中华人民共和国行政复议法(1999年4月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过)

  6、中华人民共和国国家赔偿法(1994年5月12日第八届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过)

  7、中华人民共和国食品卫生法(1995年10月30日第八届全国人民代表大会常务委员会第十六次会议通过,1995年10月30日中华人民共和国主席令第59号公布施行)

  8、中华人民节约能源法(1997年11月1日第八届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过)

  9、中华人民共和国安全生产法(*年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过,自*年11月1日起施行)

  10、中华人民共和国清洁生产促进法(*年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过,自~年1月1日起施行)

  第二节共同执行的行政法规

  1、食盐专营办法(1996年5月27日*令第197号发布)

  2、农药管理条例(1997年5月8日*令第216号发布施行,根据*年11月29日《*关于修改〈农药管理条例〉的决定》修订)

  3、卫星电视广播地面接受设施管理规定(1993年8月20日*第七次常务会议通过,*令第129号公布,自1993年10月5日起施行)

  3、饲料和饲料添加剂管理条例(1999年5月29日*令第266号发布施行)

  3、国家赔偿费用管理办法(1995年1月16日*第29次常务会议通过*令第171号发布)

  4、罚款

  决定与罚款收缴分离实施办法(*令第235号发布1998年1月1日起施)

  5、危险化学品安全管理条例(*年1月9日*第52次常务会议通过,*年3月15日起施行)

  第三节共同执行的部委规章

  1、部分商品修理更换退货责任规定(1995年8月25日国家经贸委、国家技术监督局、国家工商局、财政部发布)

  2、最高人民法院、最高人民检察院关于办理生产、销售伪劣商品刑事案件具体应用法律若干问题的解释(*年4月9日最高人民法院、最高人民检察院发布)

  3、产品标识标注规定(1995年8月25日国家经贸委、国家技术监督局、国家工商局、财政部发布,自发布之日起施行)

  4、电话机商品修理更换退货责任规定

  5、移动电话机商品修理更换退货责任规定

  6、安全技术防范产品管理办法(*年6月16日国家质量技术监督局、公安部令第12号发布)

  7、零售商品称重计量监督规定(1993年10月9日国家技术监督局、国内贸易部、国家工商行政管理局发布,自发布之日起施行)

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