劳资科工资资金管理岗位责任制

  劳资科工资资金管理岗位责任制之相关制度和职责,1、依据上级有关工资,资金方面的政策,参与制定本矿工资,奖金管理办法并认真贯彻执行.2、严格控制工资总额,不超过公司控制指标,合理使用工资基金.3、负责职工的调出,调入及矿内职工调动的工...

1、依据上级有关工资,资金方面的政策,参与制定本矿工资,奖金管理办法并认真贯彻执行.
2、严格控制工资总额,不超过公司控制指标,合理使用工资基金.
3、负责职工的调出,调入及矿内职工调动的工资处理,及时办理新参加工作职工的工资定级及转正手续.
4、根据矿工资,奖金管理办法,严格审核工资台帐.
5、参与本矿工资标准的调整及升级工作.
6、作好劳动工资的统计分析工作,及时向领导提出准确的信息.
7、完成领导交办的其他临时任务.

项目经理岗位责任仓库管理员工作内容 仓库管理员工作职责

综合管理员岗位职责 物业工程部岗位职责 工程部部长岗位职责

劳资科工资资金管理岗位责任制】链接地址:http://www.qiquha.com/html/201701/236407.html,由制度大全网提供,版权归原作者,分享或转载请注明出处。