物业员工满意度调查表之相关制度和职责，方正员工满意度调查表部门:____姓名:____日期:____为了改进进工作,提高员工的工作积极性,完善公司各方面管理制度,并达到有的放矢的目的,现对我公司员工进行此次调查,希望大家从公司及自身的...
方正员工满意度调查表部门:____姓名:____日期:____
为了改进进工作,提高员工的工作积极性,完善公司各方面管理制度,并达到有的放矢的目的,现对我公司员工进行此次调查,希望大家从公司及自身的利益出发,积极配合,认真、详实地填写该调查表。
感谢各员工的支持与配合!
1.你在公司的发展前景:()
a)努力工作是成功的必经之路 b)努力工作对你非常有利
c)努力工作有助于你的发展 d)努力工作也希望渺茫 e)努力工作也无济于事
2.客观工作条件如何影响你的整体工作态度:()
a)很有利 b)有利c)没有影响 d)不利e)非常不利
3.工作责任及公司环境对你的能力特长有何影响:()
a)充分突出你的能力特长 b)促进你发挥能力特长c)没有影响
d)对我的能力特长有些埋没 e)没有能让我施展的机会
4.上级对你的管理状况:()
a)极大鼓励你付出额外努力b)鼓励你付出额外努力c)对你没什么影响
d)阻碍你付出额外努力e)极大阻碍你付出额外努力
5.对于你应该::了解的事情,上级:()
a)几乎从不隐瞒 b)很少隐瞒c) 有时隐瞒 d)经常隐瞒e)几乎总是隐瞒
6.当你工作出色时上级是否对你表示赞赏:()
a)总是 b)经常 c)有时d)极少e)几乎从不
7.你所得到的工作方面的指导:( )
a)很多 b)较多 c)一般 d)较少 e)非常少
8.你对上级决定的赞同情况:()
a)总是 b)经常 c) 有时d)极少 e)从不
9.你所在的工作小组的每一位成员:()
a)所做工作远远超过他/她的全部工作份额b)所做工作超过他/她的全部工作份额
c)仅完成他/她的全部工作份额方正物业d)所做工作少于他/她的全部工作份额
e)所做工作远远少于他/她的全部工作份额
10.你的上级是否下达简明扼要的命令与指示:()
a)几乎总是 b)经常 c)有时 d)极少e)几乎没有
11.你所在部门的工作效率:( )
a)非常高b)较高c)一般d)较低e)很低
12.关于服务质量,你认为:()
a)为了向客户提供优质服务,员工们工作极其努力b)为了向客户提供优质服务,员工们工作努力 c)员工们工作表现一般d)员工们并不为客户提供优质服务而努力工作e)员工们一点儿都不为向客户提供优质服务而努力工作
13."你的顶头上司是你在工作事务上最佳的信息来源":()
a)非常赞同b)同意c)中立d)不同意e) 强烈反对
14.你是否赞同你部门使用的工作绩效评估方法:( )
a)非常赞同b)同意c)中立d)不同意e)强烈反对
15.你是否同意"当你的朋友寻找工作时,你会推荐你的公司":( )
a)非常赞同b)同意c)中立d)不同意e)强烈反对
16、结合目前情况,从处在公司内部和外部不同角度看公司,公司有什么优缺点?对公司未来的发展有何建议
【物业员工满意度调查表】链接地址：http://www.qiquha.com/html/201704/209863.html，由制度大全网提供，版权归原作者，分享或转载请注明出处。
热点制度职责