矿山企业法定代表人正职领导安全生产职责
1、认真贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》和其它法律、法规中有关矿山安全生产的规定。
2、负责建立、健全本企业安全生产责任制,组织制定本单位安全生产管理制度和操作规程。
3、根据需要配备合格的安全管理人员。
4、保证本单位安全投入的有效实施。
5、对职工进行安全教育、培训。
6、组织制定并实施矿山灾害的预防和应急计划。
7、督促检查本单位的安全生产工作,及时处理事故隐患。
8、及时、如实地向安全生产监督管理部门和企业主管部门报告矿山事故,并积极组织抢救。
制度大全 www.QiquHa.com.com篇2:企业职业卫生工作领导小组职责
在主管矿长的领导下,根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在企业中具体组织实施各项职业病防治工作,具体职责:
1、组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业安全卫生操作规程,并督促执行。
2、根据企业机构设置,明确各科室、工区、人员职责。
3、制订企业年度职业病防治计划与方案,并组织具体实施,保证经费的落实和使用。
4、直接领导本单位职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台账和档案。
5、组织对单位干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励,对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚。
6、经常检查各有关部门职业病防治工作开展情况,对查出的问题及时研究,制订整改措施,落实部门按期解决。
7、经常听取各科室、工区、安技人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报,及时采取措施。
8、对企业内发生职业病危害事故采取应急措施,及时报告,并协助有关部门调查和处理,对有关责任人予以严肃处理。
9、对本企业的职业病防治工作负直接责任。
篇3:煤矿矿领导带班职责
一、带班人员必掌握当班的安全生产情况,即人员到岗情况、设备情况、生产安全情况、生产任务完成情况等,对当班的安全生产负领导责任。
二、带班人员必须做到“两同时、三不放过”。“两同时”即与工人同下同上;“三不放过”即隐患和不安全行为不放过、对安全隐患找不出原因不放过、安全隐患得不到处理不放过。
三、带班人员必须坚守岗位,加强对重点部位、关键环节的检查巡视,及时发现并组织消除事故隐患和险情,及时制止违章、违纪行为,严禁违章指挥,严禁超能力组织生产。
四、关口前移,重点加大对生产中各重点环节的检查和巡视,必要时,重点工作、关键环节及重大隐患的处理必须蹲点把关,杜绝现场安全管理的失控。
五、认真检查各作业点的工作人员是否按操作规程执行,有无违章作业现象,协调所在区域的区队之间、各环节的关系,维护安全生产秩序。
六、发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时,带班人员必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施,并及时向矿调度室汇报。
七、认真做好交接班记录,将本班安全生产情况、存在的问题及处理情况、需要注意的事一班的建议等,填记在交接班记录簿中,同时在带班记录上如实填写本班的安全项以及对下生产现场情况。
篇4:安全主管领导副经理工程师安全生产职责
(1)在经理的领导下,主管安全工作的安全执行人(安全主管领导、副总经理、总工程师)负责本公司的全面安全管理工作及安全技术规程和编制安全技术措施计划,并组织落实;
(2)组织制订本公司安全大检查,落实重大理故隐患的整改;
(3)组织安全大检查,落实重大事故隐患的整改;
(4)组织开展各类安全活动,推广总结安全运营先进经验,奖励先进部门和个人;
(5)审核安全技术措施费用;
(6)定期组织召开安全会议,分析公司安全生产动态,及时解决安全运营中存在的问题。
篇5:安全生产领导小组工作职责
1、认真贯彻执行国家制定的安全生产方针、政策﹑法律﹑法规及上级主管部门的指示。
2、审查和完善企业内部的各种安全规章制度,确定年度安全工作考核目标和考核办法。
3、分月﹑分季度听取主管安全生产的责任人对安全生产情况的汇报研究部署企业内部的安全生产管理工作,解决安全生产过程中的重大问题,责令安全隐患的限期改进,决定隐患治理的经费投入,按照“四不放过”原则追究事故责任人的责任。
4、按照“一岗双责”要求,制定和分解年度危货运输安全生产管理工作目标。
5、审定安全专项资金提取使用方案,确定年度各类车辆投保险种、投保金额和其它投保方案,确定安全统筹金的收取,审查安全统筹金的管理与使用。
6、定期和不定期组织安全生产检查,重点考核安全第一责
任人和各级管理人员履行安全管理的职责情况;对倾倒、泄露、死亡事故进行调查处理;落实危险货物运输事故应急救援预案,并定期组织演练。
7、组织开展危货运输安全生产竞赛活动,表彰安全生产先进车队和个人,及时推广安全生产先进经验。
8、计划、布置、检查、总结、评比危货运输安全生产工作。
祁东县液化气运输有限公司
2017年1月1日