某工商所工作人员执行纪律考核办法

　　某工商所工作人员执行纪律考核办法之相关制度和职责，工商所工作人员执行纪律考核办法一、考核对象全体工作人员。二、考核方式成立由所长、纪检监察、一般干部组成的督查组采用日常抽查的方法,实行扣分制。三、考核内容1、上班...

工商所工作人员执行纪律考核办法

一、考核对象

全体工作人员。

二、考核方式

成立由所长、纪检监察、一般干部组成的督查组采用日

常抽查的方法,实行扣分制。

三、考核内容

1、上班迟到、早退,擅自离岗,串岗聊天的,每次0.2分;

2、上班时间未按规定着装的,每次扣0.2分;

3、上班时间玩电子游戏,网上聊天的,每次扣0.5分;

4、执行公务时办私事,影响工作的,每次扣0.5分;

5、上班时间中午饮酒,每次扣0.5分;

6、未履行首问人义务,办事推诿,造成影响的,每次扣0.5分。

四、考核奖惩

考核扣分在1分以上的取消评优资格,扣分在2分以上的所内通报批评,扣分结果列入年终个人考评,在测评分中扣除相应分值,扣发奖金。

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