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学校推进两学一做学习教育活动常态化制度化的实施方案

2024-07-23 阅读 1711

推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是坚持思想建党、组织建党、制度治党紧密结合的有力抓手,是不断加强党的思想政治建设的有效途径,是全面从严治党的战略性、基础性工程。根据市委、市经济和信息化工作党委统一部署,按照《中共上海市经济和信息化工作委员会关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》精神,结合我校实际,现就推进“两学一做”学习教育常态化制度化,提出如下实施方案。

一、总体要求

紧密团结在以#和谐#同志为核心的党中央周围,把思想政治教育作为首要任务,把作风建设作为重要内容,按照“突出问题导向、注重以上率下、强化分类指导、激发基层活力、选树先进典型、坚持常抓不懈”基本要求,以“不断增强四个意识、确保党组织发挥核心作用”为基本目标,以党支部为基本单位,以“三会一课”为基本制度,用章程党规规范党组织和党员行为,用#和谐#***系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作,坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效,为推动学校事业发展提供坚强组织保证。

二、主要任务

学校党委和各党支部认真执行中央和市委、经信工作党委关于“两学一做”学习教育系列文件的规定要求,在夯实“学”的基础、抓住“做”的关键上持续用力,不断增强各党支部和党员“四个意识”,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,确保各党支部充分履行职能、发挥核心作用,确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用,确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用。

(一)深入学,在“学”上深化拓展。

1、深入学习章程党规。以章程为统领,将《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等列入学习内容,联系全面从严治党实践,联系党员干部思想实际,深刻领会以#和谐#同志为核心的党中央全面从严治党的部署。

2、学透系列讲话。2017年,紧紧围绕学习贯彻***大和市第十一次党代表大会精神,确保学习教育各项要求落实到位。进一步领会#和谐#***治国理政新理念新思想新战略,统筹推进“五位一体”总体布和协调“四个全面”战略布局;尤其要系统学习、深刻领会、全面把握#和谐#***对上海工作的重要指示要求,并作为做好上海各项工作的根本遵循,做到真学真懂真信真用,努力在深化学校改革上有新作为,在学校专业结构优化上有新作为,在学校管理水平提升上有新作为,在全面从严治党上有新作为。

(二)扎实做,在“做”上深化拓展。

各支部要教育引导党员把自己的思想和工作摆进去,从具体问题改起,从具体事情做起,按照“四讲四有”标准,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。

在政治合格方面,重点是坚定理想信念,正确把握政治方向,坚定站稳政治立场,坚决维护以#和谐#同志为核心的党中央权威,不断增强***主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。

在执行纪律合格方面,重点是增强组织纪律性,执行党的决定,服从组织分配,严守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩。

在品德合格方面,重点是继承发扬党的优良传统和作风,大力弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁等共产党人价值观,带头践行社会主义核心价值观。

在发挥作用合格方面,重点是牢记党的根本宗旨,爱岗敬业、履职尽责,服务群众、奉献社会,敢担当、敢负责、敢作为,在促进改革发展稳定中作表率、当先锋。

(三)持续改,在“改”上深化拓展。

党员、干部要围绕“四个合格”,主动对照、时时反省,列出“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”等不合格表现的负面清单,不等不拖、即知即改,真正在信仰信念、纪律规矩、修身律己、责任担当上强起来。

教育引导全体党员深入学习“四讲四有”合格党员具体标准:讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。坚持行为底线、明确行动方向,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。把经常性查找解决问题作为制度化常态化的规定要求,引导每名党员干部发扬自我革命精神,对照章程党规、对照系列讲话、对照先进典型,紧密联系思想工作实际,经常进行“党性体检”,勇于担当有为,作表率、当先锋。

三、推进措施

(一)坚持领导干部示范带动。

要把“两学一做”学习教育常态化制度化作为加强领导班子和领导干部思想政治建设的重要举措,充分发挥“关键少数”的示范带动作用,为广大党员作出榜样。

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认真贯彻党委理论学习中心组学习规则,把章程党规、系列讲话等理论学习作为中心组学习的主要内容,明确学习主题、健全学习制度、增强学习效果。

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各级党员领导干部要带头践行“四个合格”标准,切实做到忠诚干净担当,带头旗帜鲜明讲政治,带头强化党性修养,带头严格自律,带头担当负责。

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党员领导干部要严格执行双重组织生活等基本制度,以普通党员身份到所在支部参加组织生活、主题党日活动,做到“五个带头”,即带头深化学习、带头讲专题党课、带头严格党内政治生活、带头担当作为、带头改进作风,引领整个学习教育扎实有效开展。认真召开民主生活会和组织生活会。按要求一年召开1次校领导班子民主生活会,各党支部一年召开2次组织生活会。规范组织程序,认真组织开展意见征求、对照检查、批评和自我批评,严于自我解剖,热忱帮助同志,不断增强发现和解决自身问题的能力。

(二)夯实党支部主体责任。

树立党的一切工作到支部的鲜明导向,把思想政治工作落到支部,把从严教育管理党员落到支部,把群众工作落到支部。进一步发挥支部在政治思想引领、组织凝聚党员、联系服务群众等基本功能,规范党支部工作,增强组织生活仪式感、实效性。

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按期进行支部换届,委员分工明确。以开展“五好支部大巡礼、百强支部大展示”活动为契机,认真落实党支部工作基本保障,确保支部有人办事、有钱办事、有场所办事。

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把“两学一做”纳入“三会一课”,作为基本内容固定下来、坚持下去,党支部工作要有计划、有目标、有检查、有考核。各支部每季度至少召开1次党员大会,每月召开1次支委会和党小组会,每季度至少举行1次党课;坚持党员领导干部讲党课制度,蹲点校领导、各党支部书记每年至少为基层党员上1次党课;利用红色教育基地、党建网站等平台,探索开放式组织生活,增强吸引力和感染力;同时加强对支部制度执行情况的监督检查。

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每月第三周的周二为全校主题党日,组织党员在主题党日开展“三会一课”、缴纳党费、民主议事、志愿者服务等活动,逐步固化形成制度。主题党日要强化政治性、体现庄重感,对没有正当理由不参加或长期不参加主题党日的党员,将进行批评教育或组织处置。

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年底结合组织生活会开展“党性体检、民主评议”,客观公正确定党员考评等次,用好考评结果,帮助引导党员自觉认识问题、自我改进提高。积极参加上级党委组织的支部书记培训,不断提升党支部书记队伍的整体素质。

四、组织领导

(一)加强组织领导。

要把开展“两学一做”学习教育常态化制度化作为一项重大政治任务,学校党委成立“两学一做”学习教育活动常态化制度化工作推进小组,制定实施方案,精心部署、扎实推进、抓出成效,切实履行责任。

组长

:校党委书记

副组长

:校党委其他委员

成员

:学校各支部书记

(二)注重宣传引导。

充分运用党委会、党员大会、政工例会、支部大会等平台广泛宣传“两学一做”学习教育常态化制度化的重要意义、主要目的和工作进展,及时上报相关进展情况,加强正面宣传和舆论引导,努力营造浓厚氛围。

加强督促检查。

(三)

把推进“两学一做”学习教育常态化制度化纳入学校党委党建工作的重要内容。党委健全和完善督查调研制度,加强督促指导;各党支部要建立起工作经常性落实、检查机制,及时发现解决问题,防止形式化、空泛化、走过场。

(工作安排请见附件)

附件:

中共上海市商业学校委员会

关于推进“两学一做”学习教育活动常态化制度化

环节

时间

具体内容

参加对象

动员部署

6.9

制定实施方案、工作安排表

全体

中层以上干部

召开动员部署会

主题党日活动

每月第三周

周二

缴纳党费、民主议事活动

各党支部

共产党员身份识别

各党支部

党员志愿者活动

各党支部

开展“市十一届党代会”

学习心得交流

各党支部

到红色教育基地学习

各党支部

“五好支部大巡礼、百强支部大展示”活动

各党支部

优秀共产党员、先进党支部推选

各党支部

#和谐#***最新讲话

交流会

各党支部

支部

三会一课

每季度1次

召开党员大会

全体党员干部

每月1次

召开支部委员会和党小组会

各党支部

“七一”前后

班子成员上党课

全体党员干部、各党支部

每季度1次

支部书记上主题党课

各党支部

党委中心组学习

每月1次

学习交流章程党规、#和谐#***系列重要讲话、中央和市重要会议精神等

中心组成员

召开

班子民主生活会

一年1次

开展意见征求、对照检查、批评和自我批评

领导班子成员

召开组织生活会

一年2次

各党支部

党员民主评议

年底前

开展党员党性体检,民主测评

各党支部

换届选举

“七一”前

每三年一次

开展党支部换届选举

全体党员干部

篇2:某施工班组职业健康安全环保教育活动

一、安全活动制度和消防安全教育:

(一)安全活动制度

1、明确班组安全责任制,班组长为班组安全生产的责任人。

2、班组长在接受生产任务的同时,必须认真理解相应的安全计划措施,并在作业前进行认真的安全检查。

3、班组长安排生产任务的同时,必须对职工进行认真的安全技术交底,并做好记录,在作业过程中跟踪检查,督促安全生产及时发现隐患,立即整改,作业后检查总结,做好自检记录。

4、班组自身应加强安全知识和技术学习,对新工人要加强安全教育和宣传,按项目部规定,积极开展多种形式的班组活动,每周必须一次。

5、班组间应互相学习,互相督促,团结互助,开展各种竞赛活动,力争先进。

6、服从项目部管理,积极配合项目部的安全生产工作,查漏补缺,扬长避短,形成人人讲安全,处处防事故的浓厚的安全气氛,严格遵守项目部各项规章制度和劳动纪律。

7、班组应时刻注意组员的身体,情绪状态,有特异情况立即报告,妥善处理。

(二)工地值班纪律:

1、门卫值班期间,行为端正,守纪律、讲文明、有礼貌,严守职责。

2、门卫值班期间,服装应当整洁,不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿拖鞋和赤足,不准在着装外罩便服。

3、门卫室整洁明亮,保存良好的视野。不准堆放与门卫工作无关的箱子及杂物。

4、门卫须坚守工作岗位,值班期间不得睡觉、喝酒,不断进行巡逻检查,发现问题或可疑情况及时向工地领导报告。

5、门卫值班期间,搞好大门内外卫生,疏通车道,及时处理门外设摊及围观人群,主动接受上级有关部门综合治理等检查。

6、门卫有权检查进出工地车辆,经许可后,方可放行;对进入施工现场的外来人员有权要求出示证件,办理登记手续,然后指引行走安全通道;对可疑的行李、包裹有权要求本人打开检查。

7、凡项目部管理人员及工人进入施工现场大门须一律穿戴由项目部统一配发的工作服、安全帽等劳动防护用品。

8、上级机关部门人员进入工地,请说明情况或出示有关证件,方可进入。

9、进入工地的材料,门卫必须登记注明材料规格、品种、数量、车种类和车号。

10、外运材料须有材料主管人员签字,方可放行。

(三)消防安全管理规定:

1、认真贯彻“预防为主,消防结合“的消防方针。开工前制定消防安全措施,建立消防安全组织,配备义务消防人员。

2、施工现场及易燃、易爆场所应悬挂明显的防火安全标志牌,配备足够的消防器材,设置专用灭火水源。

3、易燃易爆物品严格按有关规定放在安全区域专用库内,分类存放,严格领发手续。

4、施工中产生的各类可燃杂物必须及时清理,定点堆放。

5、职工宿舍,仓库等临时设施必须符合消防规定,消防道路要畅通,并配备消防设施和器材。

6、乙炔瓶、氧气瓶与施焊作业点的距离(包括明火)不得小于10M。气瓶应分类存放,不得爆晒,距离不小于3M。气阀、防震圈齐备,存放、运输时不得抛掷,乙炔瓶严格卧放。

7、施工现场临时用电线路架设和电气安装应符合用电规范要求。宿舍照明灯具不得超过40W,严禁使用电炉,不得卧床吸烟。

8、塔吊操作室施工电梯梯笼内必须配备灭火器材。

9、施工现场及职工宿舍严禁明火,必须动火时需经有关部门批准,并派专人监护。

10、消防器材及工具不准挪作他用,并设专人管理,定期检测,更换,发现火情立即组织补救,并拨打“119“火警电话报警。

二、文明施工及环境保护教育:

按照国家建设部、铁道部、长春市主管部门和业主关于创建安全文明工地的管理规定和要求,维护施工现场的整洁和安全有序,确保现场施工做到规范化、标准化、制度化,树立企业的良好形象,创造一个良好的环境;确保实现安全文明施工标准化达标工地。

1、施工现场临时围墙

采用彩钢板围墙,外侧喷绘企业形象标志,高度1.8m-2.5m,背后采用方钢加固,间距2m,要求移动方便、醒目。

2、施工现场出入口设计

施工现场出入口地面采用150mm厚度砼硬化,并设置水冲设施、排水沟及沉淀池;大门采用彩色钢板及钢管制作,非通透的,门上主题色彩为“绿色”,并体现“绿色工程”的主题,门柱采用砌块砌筑。

3、统一标识和服装。

4、施工现场分区设卫生负责人,派专人进行管理,责任到人。建筑及生活垃圾区分堆放并及时清运。

5、搅拌站全部封闭,搅拌设备放在搅拌棚内,减少声尘的污染。

6、合理安排施工时间,降低噪音污染。

7、在办公区和生活区放置盆栽鲜花,在有限的地方种花草进行场地绿化。

8、在主次入口设洗车带,所有出场地车辆均需对车轮进行冲洗干净后,方可上路。

9、工地设水冲式厕所,派专人清扫,并有暑期防蝇措施;现场设有封闭垃圾站,定期清理。

10、宿舍区设一个食堂,在申领卫生许可证后方可使用,并符合卫生标准,生、熟食操作分开,熟食操作时有防蝇间和防蝇罩。禁止使用非食用塑料制品作熟食容器,食堂工作人员必须有健康检查证。

食堂设600mm高的挡鼠板,设置足够的垃圾池和垃圾桶,搞好环境卫生,施药除“四害”。

11、生活垃圾必须日产日清。

12、施工现场设电开水炉,供应开水,饮水器具要卫生。

13、夏季施工有防暑降温措施。

14、施工现场合理安排雨水流向,设置排水沟及沉淀池,施工及生活污水经沉淀池沉淀后再排入市政管网。

15、成立环境保护小组,专门负责环境保护工作。

A、粉尘控制措施:

(1)、现场定期洒水,减少灰尘对周围环境的污染。

(2)、禁止在施工现场焚烧有毒、有害和有恶臭气味的物质。

(3)、装卸有粉尘的材料时,应洒水湿润或在仓库内进行。

(4)、严禁向建筑物外抛掷垃圾。建筑垃圾采用容器吊运,并采用密闭容器及时外运,严禁随意倾倒。

(5)、施工工作面建筑垃圾清理:清理前要适量洒水,确保无粉尘后方可清理。

B、噪音控制

(1)、向建设行政主管部门和环保部门申请办理夜间施工许可证。

(2)、加强机械设备的维修保养工作,确保机械运转正常,降低噪音。

现场木工棚采用吸音材料进行封闭降噪处理。

(3)、夜间和午休施工时,所有机械设备,车辆不得鸣号。教育职工不得敲打钢管、钢模板,尽量减少噪音,施工时禁止大声喧哗。

(4)、运输车辆管理

运输车辆经过冲洗干净后方能离场上路行驶,现场派专人指挥车辆进出,避免车辆堵塞。装运土石方、建筑垃圾等的车辆采取有效措施,保证行驶途中不污染道路和环境。

(5)、现场做到“清三头、无四底”工完料净场地清,对清出来的施工垃圾指定地点存放,集中外运处理。

(6)、严格执行有关部门制定的高考期间施工规定。

(7)、用声级机随时测现场噪音级数,控制噪音不超过国家规定范围。

C、污水控制

食堂采用燃气灶,设隔油池,污水经沉淀后排入市政管网;现场设电开水炉,减少废水和废气的污染。施工现场合理安排雨水流向,经沉淀池充分沉淀后再排入市政管网。

三、劳动防护用品规定:

(一)基本要求

1、施工队根据各自的工作情况,按照劳动防护用品的使用要求,在使用前对其防护功能进行必要的检查。

2、项目部和施工队为劳动者提供符合国家标准规定的劳动防护用品;不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。

3、劳动防护用品在使用前,应根据劳动防护用品使用规则和防护要求对使用者进行教育,按要求正确使用劳动防护用品。

4、凡进入施工现场人员,必须穿戴劳动防护用品(劳保鞋、工作衣服和安全帽子等)。违者次数累计达到6次的,将办班对其进行安全教育,并交纳一定的学习费用。

(二)劳动防护用品使用注意事项

1、从事多种作业的作业人员,应根据主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。

2、安全带使用期限

使用频繁的安全带、安全绳,要经常做外观检查,发现异常时,应立即进行更换新绳。带子的使用期一般为3~5年。

(三)安全网、安全帽、安全带的安全使用要求

安全网安全使用要求

1、网的检查内容包括:网内不得存留建筑垃圾,网下不能堆积物品,网身不能出现严重变形和磨损,以及是否会受化学品和酸、碱烟雾的污染及电焊火花的烧灼等。

2、支撑架不得出现严重变形和磨损,其连接部位不得有松脱现象。网与网之间及网与支撑架之间的连接点亦不允许出现松脱。所有绑拉的绳都不能使其受严重的磨损或有变形。

3、网内的坠落物要经常清理,保持网体洁净。还要避免大量焊接或其他火星落入网内,并避免高温或蒸汽环境。当网体受到化学品的污染或网绳嵌入粗砂粒或其他可能引起磨损的异物时,即须进行清洗,洗后使其自然干燥。

4、安全网在搬运中不可使用铁钩或带尖刺的工具,以防损伤网绳。网架要存放在仓库或专有场所,并将其分类、分批存放在架子上,不允许随意乱堆。在存放过程中,要求对网体作定期检查,发现问题,立即处理,以确保安全。

安全帽安全使用要求

1、安全帽的防护作用:

防止物体打击伤害、防止高处坠落伤害头部、防止机械性损伤、防止污染毛发伤害。

2、安全帽使用注意事项:

①、凡进入施工现场的所有人员,都必须配戴安全帽。作业中不得将安全帽脱下,搁置一旁,或当坐垫使用;发现当坐垫使用者,将严加处罚。

②、要有下颏带和后帽箍并拴系牢固,以防帽子滑落与碰掉;

③、热塑性安全帽可用清水冲洗,不得用热水浸泡,不能放在暖气片上、火炉上烘烤,以防帽体变形;

④、安全帽使用超过规定限值,或者受过较严重的冲击后,虽然肉眼看不到裂纹,也应予以更换。一般塑料安全帽使用期限为三年;

⑤、佩戴安全帽前,应检查各配件有无损坏,装配是否牢固,帽衬调节部分是否卡紧,绳带是否系紧等,确信各部件完好后方可使用。

安全带使用要求

1、使用时要高挂低用,防止摆动碰撞,绳子不能打结,钩子挂在连接环上。当发现有异常时要立即更换,换新绳时要加绳套。使用3以上的长绳要加缓冲器。

2、在攀登和悬空等作业中,必须佩戴安全带并有牢靠的挂钩设施,严禁只在腰间佩戴安全带,而不在固定的设施上拴挂钩环。

3、安全带使用时要妥善保管,不可接触高温、明火、强酸、强碱或尖锐物体。使用频繁的绳要经常做外观检查;使用两年后要做抽检,抽验过的样带要更换新绳。

四、工作环境及使用的机械设备、工具的安全操作规程教育:

班组安全生产基本要求:

A、牢固树立“安全生产,人人有责”思想;要有较强的自我保护意识,不能只顾干活不顾安全;

B、积极参加安全活动,遵守安全操作规程和安全规章制度。对不安全作业要主动提出改进意见;

C、必须熟悉施工要求,作业环境,认真执行安全交底,不蛮干;

D、对没有安全交底任务,有权拒绝接受,并有权抵制违章指令;

E、发扬团结友爱精神,互相关照,制止他人违章行为;

F、正确穿戴劳动保护用品,进入施工现场戴好安全帽,高处作业挂好安全带,使用手持的移动式电动工具穿好绝缘鞋,戴好绝缘手套;

G、熟悉所使用工具性能、操作方法,作业前和作业中注意检查,不带病运转,发现问题及时报告,经修复后再用;

H、维护生产现场一切防护措施,不得任意拆改,如脚手架、护身栏、孔洞防护等,若必须改动时,须经有关人员批准;

I、机电设备发生故障,自己不得拆动,须报告机电人员处理;

J、发生重大伤亡事故和重大未遂事故,应立即向领导报告,保护好现场。如实向调查人员汇报事故情况。

篇3:保卫处诚信建设专题宣传教育活动方案

  诚实守信,是现代社会最基本的道德准则,也是保卫干部最基本的行为规范,更是社会主义核心价值观的重要内容和当前构建社会主义和谐社会的必然要求。为进一步在全处营造“守信光荣、失信可耻”、“诚信做人、诚信做事”的氛围,推动我处文明创建工作深入开展,特现制定此方案:

  一、指导思想

  以*****和***同志系列讲话精神为指导,以建设社会主义核心价值体系为根本,将诚信建设融入我处文明创建全过程,深入推进道德领域突出问题专项治理,切实增强全处干部职工的诚信意识和文明素质。

  二、工作内容

  1、教育深入。加强诚实守信教育,不断强化干部职工诚实守信意识和文明服务意识,教育干部职工以诚待人,以信正身,做诚信公民,自觉遵守公民基本道德规范。

  2、遵纪守法。自觉遵守国家的法律法规,依法行使权力,不滥用职权,无违法违纪行为。

  3、服务热情。切实做到“门好进,脸好看,事好办”,持证上岗,文明办公,优质服务,接待群众热情、周到,工作效率高,无推诿扯皮现象,最大程度地为群众办好事、办实事,解决实际问题。

  4、诚实守信。工作求真务实,做到报实情、想实招、办实事、求实效,以诚兴业、取信于民。

  5、环境优美。办公场所、环境卫生干净、整洁、优美,物品摆放整齐有序,人员着装整洁。

  6、活动丰富。围绕加强诚信建设,结合安全保卫工作特点,组织开展形式多样的诚信宣传教育活动。重点抓好诚信建设典型,不断总结经验,以点带面,推动活动深入开展。

  7、社会形象好。社会评价好,师生满意率高,没有被上级主管部门批评、处罚和新闻媒体曝光事件。

  三、工作要求

  要把主题宣传教育活动与践行社会主义核心价值观和“三严三实”结合起来,主动兑现公开承诺服务,认真听取群众意见,积极整改提高。要及时发现、总结主题活动中涌现出来的先进典型,采取多种形式进行宣传推广,为活动深入开展、取得实效营造良好氛围。