商超KA主管岗位职责任职要求

商超KA主管岗位职责

岗位职责:

1、负责家乐福、沃尔玛、欧尚、人人乐、百货大楼、永辉等商超系统的销售管理工作;

2、负责与门店的合同谈判、续签、促销活动申请与执行;

3、负责新品建档、费用核销、对账、结款工作;

4、负责各门店人员管理(招聘、面试、培训、调动、考核、考勤管理)

5、负责各门店经营数据的分析,收集反馈市场信息按公司的品类管理要求调整及优化商品结构。

6、客情维护。

任职要求:

1、25岁—35岁,2年以上快速销费品、耐用销费品KA卖场销售管理工作经验。

2、具备很强的沟通谈判、组织协调、擅长人员管理、店务督导培训能力。

3、具备较强的数据分析能力和持续学习能力。

4、注重团队合作,能带领一线导购积极开展销售工作。

商超KA主管岗位

编辑：www.qiquhA.com.com

篇2:商超渠道主管岗位职责

商超渠道主管今麦郎饮品股份有限公司今麦郎饮品股份有限公司,今麦郎饮品,今麦郎1.负责商超渠道开发及进场谈判,促销活动跟进及销售跟踪,对账及跟进回款等;

2.参与制定销售方案,并负责具体销售方案的实施,完成销售任务,提升产品市场占有率;

3.与经销商建立友好合作关系,确保及时回款;

4.严格控制各项费用支出;

5.定期进行销售数据分析,编制销售报表,汇报销售情况。

篇3:商超业务主管岗位职责

岗位职责:

1、按时按质完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的工作;

2、产品活动:协助公司策划市场活动,并负责推进市场活动展开;实时关注活动进程,根据实际情况及时调整活动方案等;

3、店面销售:确保各店面产品销售工作的顺利开展;

4、巡店工作:确保各产品上架、客户反馈、店面实际销售等数据的整理和及时掌握;

5、盘点工作:定期盘点产品库存,保证库存数据准确;

任职资格:

1、专科及以上学历,专业不限;

2、有食品饮料等相关产品工作经验优先,同岗位工作经验优先;

3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;

4、工作认真负责,能吃苦,工作有激情。