零售业务团队主管 富邦华一 富邦华一银行有限公司,富邦华一,富邦华一银行,富邦华一 职责描述:
1认真遵守并执行国家各项相关法律、法规、条例和办法及银行内部规定,严格执行审慎的信贷管理政策。
2.负责团队组建及日常管理工作,建立良好的团队合作文化。
3.培训、督导下属开展工作,培养业务人才,提升员工能力。
4.制定部门工作计划,积极开拓并维护客户,掌握客户的动态及需求,推广银行各项业务,拓展市场份额,努力扩大业务规模。
5.通过业务管理工具,时时追踪部门的销售业绩并掌握运营情况。
6.负责业务渠道及平台的开拓及搭建。
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.本科(含)以上学历,金融、财经类相关专业毕业;
2.具有5年以上零售理财业务(偏向财富管理)工作经验,2年以上团队管理相关工作经验;
3.具备较强的沟通能力和执行能力;
4.具备良好的组织管理协调能力,一定的风险管理意识。
篇2:区域业务主管岗位职责
区域业务主管 烟台欣和 烟台欣和企业食品有限公司,欣和企业,烟台欣和,欣和 岗位职责:
一、 品牌建设:
1、 区域重点系统门店品牌建设,按照选点规则对相关门店按照SOP标准执行CE推广活动,确保品牌推广执行;
2、 目标社群关系开发、维护、合作推进;
二、 业绩达成
根据部门营运计划,完成所属区域财务指标;
三、 客户关系管理
1、 新客户开发:根据公司要求及品牌定位,锁定目标人群聚集CTP并开发为合作客户,例如针对KA、有机专卖店、幼儿园、团购、高端百货等达成合作;
2、客户关系维护:所辖区客户(经销商、专卖店、KA门店等)进销存管理,
四、团队管理
1、团队组建:员工招聘、培训、员工作业行为、绩效评估,确保区域总目标达成;
五、DATA收集:
1、系统门店日常销售数据信息收集、反馈;
2、针对市场动态(本竞品产品、渠道、促销、价格)、以及客户信息进行收集及反馈,为市场策略制定提供依据;
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销相关专业优先;
2、3年以上快消行业销售工作经验,1年以上团队管理经验;KA沟通谈判经验;市场活动企划执行经验;
3、良好的市场洞察能力;组织协调能力;沟通谈判能力,具备责任心强、投入度高、团队协作能力好的职业素养;
篇3:业务拓展部主管岗位职责
业务拓展部主管 泸州兴阳投资集团有限公司 泸州兴阳投资集团有限公司,兴阳 岗位职责:
1.根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解;
2.保证营销网络的开拓与合理布局;
3.分析市场动态,撰写分析报告;
4.维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5.负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
任职要求:
1.具备较强沟通、协调、组织能力以及公文写作能力;
2.熟悉计算机运用,及办公软件;
3.外在形象气质较好;
4.具备校务管理经验者优先考虑;
5.具备3-5年学校及培训机构工作经验。
相关制度职责