2.收集、归档房屋和土地登记证件及资料，核实和确定房地产权属,建立地籍房籍资料库，收集、整理并及时更新地籍调査资料和房屋规划数据。
3.实施公司房产使用规划、定位，制定调拨方案，完成房屋使用情况的动态管理。定期进行全面的房屋巡检工作。
4.跟踪和监督生产和办公场地的使用情况,分析研究公司发展的房屋需求趋势,制定解决方案和计划。
5.负责对公司各类危险房屋的鉴定、检査，调处房屋损害纠纷，做好建筑物应急安全检査工作。
6.实施固定资产实施归口管理，定期组织对非通信类固定资产实物进行盘点并优化资产使用。
7.负责接收固定资产分类管理并进行分户明细账登记。
篇2:资产核算员岗位职责
1.掌握资产管理制度和核算办法，负责对有关财产使用部门进行财产管理和核算。
2.负责编制财产的领用分配表，进行会计核算，按资产使用责任制，实行分口、分类管理。
3.参与固定资产的清查盘点和物品的月末盘点工作，酒店在财产清査中盘盈、盘亏的固定资产，要分情况进行不同的处理。
4.分析财产和物品的使用效果，提高固定资产的利用率。
5.每月计提固定资产折旧，登记账簿，月末结出资产净值余额。编制固定资产折旧汇总表，做到账表相符、账账相符。
6.正确划分固定资产和低值易耗品的界限，编制固定资产目录，对固定资产进行分类核算，按照财务制度的有关规定，负责固定资产的明细核算。督促有关部门或管理人员对购置、调人、内部转移、租赁、封存、调出的固定资产办理会计手续。如实反映其全部会计核算内容，包括正确计算固定资产的记账价值，正确计划固定资产的折旧。
7.年底进行资产清查盘点，对报废处理和出售不使用的资产，按“财产管理责任制”规定办理手续。编制会计凭证，并登记固定资产账户。
8.负责低值易耗品和物料用品的出库分配，对物料用品中的服务用品清洁用品、印刷和文具用品、棉织品、玻璃器皿、瓷器、办公用品等，分别按领用日期和项目分类，并按领用部门分别编制分配表，以及编制会计凭证。
9.对物品的领用，做到事先有控制，事后有监督。月底对领用物品的消耗情况进行分析，分别与预算和去年同期进行对比分析，并定期组织分析固定资产的使用效果。
10.接受和完成主管临时安排的其他工作。
篇3:资产管理科科员岗位职责
1.建立各分中心、办事处及各代维点所有物料的领、用、退、存明细账，并进行动态跟踪。每个月末报出领、用、存的数量及金额的分析报表。
2.跟踪各代维点所申请物料款项是否已到账，并对维修管理科提交的物料出库单进行审核。
3.建立各分中心周转机及返修机出入库明细账,并进行动态跟踪。每个月末报出周转机及返修机的盘点报表。
4.每月5号前给财务部提供上月维修量数据，以便财务部及时准确地报出快报。
5.做好对用户服务中心和各分中心、办事处资产的统计与管理跟踪工作，建立健全中心及各分中心办事处的资产台账，并进行定期盘点。
6.做好与代维修点的沟通：如根据审核后的计奖金额通知各代维点开具相应金额的发票；跟踪发票的收取情况；统计各代维点的汇款资料等。
7.负责分中心报销单据的审核流程的跟踪及与售中支持科、维修管理科相关事务的沟通。
8.完成领导交代的其他事项。
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